Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Sức khỏe - Y tế
Văn bản luật
Nông Lâm Ngư
Kỹ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
Giới thiệu
Đăng ký
Đăng nhập
Tìm
Danh mục
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Y tế sức khỏe
Văn bản luật
Nông lâm ngư
Kĩ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
Thông tin
Điều khoản sử dụng
Quy định bảo mật
Quy chế hoạt động
Chính sách bản quyền
Giới thiệu
Đăng ký
Đăng nhập
0
Trang chủ
Kinh Doanh Marketing
Quản trị kinh doanh
Bài giảng Quản trị nhân lực công - Chương 0: Giới thiệu học phần
tailieunhanh - Bài giảng Quản trị nhân lực công - Chương 0: Giới thiệu học phần
Bài giảng Quản trị nhân lực công - Chương 0: Giới thiệu học phần. Chương này giới thiệu về học phần Quản trị nhân lực công; điều kiện học phần; mục tiêu của học phần; chuẩn đầu ra của học phần; đối tượng nghiên cứu; phương pháp nghiên cứu; mô tả vắn tắt nội dung học phần; . Mời các bạn cùng tham khảo! | TRƢỜNG ĐẠI HỌC THƢƠNG MẠI KHOA QUẢN TRỊ NHÂN LỰC BỘ MÔN KINH TẾ NGUỒN NHÂN LỰC QUẢN TRỊ NHÂN LỰC CÔNG Cấu trúc học phần 2 tín chỉ 24 12 . Trường ĐH Thương Mại - Năm 2022 GIỚI THIỆU VỀ HỌC PHẦN Điều kiện học phần Mục tiêu của học phần Chuẩn đầu ra của học phần Đối tượng nghiên cứu Phương pháp nghiên cứu Mô tả vắn tắt nội dung học phần Đánh giá học phần 1 Điểm học phần được tính theo công thức sau Đhp ĐiKi Trong đó Đhp Điểm học phần chính xác đến 1 chữ số thập phân Đi Điểm thành phần i Ki Trọng số điểm thành phần i 2 Điểm chuyên cần được tính theo công thức sau Đ1 0 6 x Đdl 0 4 x Đyt Trong đó Đ1 Điểm chuyên cần chính xác đến 1 chữ số thập phân Đdl Điểm dự lớp chính xác đến 1 chữ số thập phân Đyt Điểm ý thức học tập trên lớp chính xác đến 1 chữ số thập phân 3 Điểm thực hành được tính theo công thức sau Đ2 0 5 x Đkt 0 5 x Đđmpp Trong đó Đ2 Điểm thực hành chính xác đến 1 chữ số thập phân Đkt Điểm bài kiểm tra chính xác đến 1 chữ số thập phân Đđmpp Điểm đổi mới pp học tập chính xác đến 1 chữ số thập phân TÀI LIỆU THAM KHẢO 1. Trần Thị Thu Vũ Hoàng Ngân 2011 Giáo trình Quản lý nguồn nhân lực trong tổ chức công NXB Kinh tế quốc dân Hà Nội. Thanh Lan Nguyễn Thị Minh Nhàn 2016 Giáo trình Quản trị nhân lực căn bản NXB Thống Kê Hà Nội. 3. Quốc Hội nước Cộng hòa XHCN Việt Nam 2011 Luật cán bộ công chức và những quy định mới nhất về tuyển dụng sử dụng quản lý đào tạo bồi dưỡng chế độ chính sách tiền lương mới đối với cán bộ công chức NXB Lao động. 4. Quốc Hội nước Cộng hòa XHCN Việt Nam Luật viên chức - Chế độ chính sách mới về tiền lương - tiền công bảo hiểm xã hội y tế chính sách đối với cán bộ công chức người lao động chế độ công tác phí 2011 NXB Lao động. 5. Ngwira Malawi 2016 Public sector property asset management Malden MA Wiley-Blackwell. ĐỀ TÀI THẢO LUẬN 1. Phân tích công tác xác định vị trí việc làm và quy hoạch nhân lực tại một tổ chức công. 2. Nghiên cứu thu hút và tuyển dụng nhân lực tại một tổ chức công 3. Đẩy mạnh đào tạo và bồi dưỡng nhân lực tại một tổ .
Hồng Thịnh
26
8
pdf
Báo lỗi
Trùng lắp nội dung
Văn hóa đồi trụy
Phản động
Bản quyền
File lỗi
Khác
Upload
Tải xuống
đang nạp các trang xem trước
Bấm vào đây để xem trước nội dung
Tải xuống
TÀI LIỆU LIÊN QUAN
Bài giảng Quản trị nhân lực công - Chương 1: Tổng quan quản trị nhân lực trong tổ chức công
33
4
1
Bài giảng Quản trị nhân lực công - Chương 4: Đào tạo và bồi dưỡng nhân lực trong tổ chức công
13
4
1
Bài giảng Quản trị nhân lực công - Chương 3: Thu hút và tuyển dụng nhân lực trong tổ chức công
19
5
1
Bài giảng Quản trị nhân lực công - Chương 0: Giới thiệu học phần
8
4
1
Bài giảng Quản trị nhân lực căn bản - Chương 5: Tổ chức hoạt động quản trị nhân lực
10
25
1
Bài giảng Quản trị nhân lực (Trình độ: Thạc sĩ)
34
29
1
Bài giảng Quản trị nhân lực công - Chương 2: Xác định vị trí việc làm và quy hoạch nhân lực trong tổ chức công
22
4
1
Bài giảng quản trị nguồn nhân lực - Chương 7
16
93
2
Bài giảng Bài tập tình huống môn Quản trị nguồn nhân lực - ĐH Công nghiệp Thực phẩm TP Hồ Chí Minh
25
512
22
Bài giảng Quản trị nhân lực: Chương 3: Bố trí nhân lực
11
61
1
TÀI LIỆU XEM NHIỀU
Một Case Về Hematology (1)
8
461870
55
Giới thiệu :Lập trình mã nguồn mở
14
22657
59
Tiểu luận: Tư tưởng Hồ Chí Minh về xây dựng nhà nước trong sạch vững mạnh
13
10896
529
Câu hỏi và đáp án bài tập tình huống Quản trị học
14
10069
446
Phân tích và làm rõ ý kiến sau: “Bài thơ Tự tình II vừa nói lên bi kịch duyên phận vừa cho thấy khát vọng sống, khát vọng hạnh phúc của Hồ Xuân Hương”
3
9524
104
Ebook Facts and Figures – Basic reading practice: Phần 1 – Đặng Tuấn Anh (Dịch)
249
8287
1125
Tiểu luận: Nội dung tư tưởng Hồ Chí Minh về đạo đức
16
8242
423
Mẫu đơn thông tin ứng viên ngân hàng VIB
8
7865
2220
Đề tài: Dự án kinh doanh thời trang quần áo nữ
17
6690
253
Vật lý hạt cơ bản (1)
29
5774
85
TỪ KHÓA LIÊN QUAN
Quản trị kinh doanh
Bài giảng Quản trị nhân lực công
Quản trị nhân lực công
Quản lý nguồn nhân lực trong tổ chức công
Quản trị nhân lực căn bản
Tuyển dụng nhân lực công
Đánh giá nhân lực công
Tổ chức công
Quản trị nhân lực trong tổ chức công
Tuyển dụng nhân lực trong tổ chức công
Bồi dưỡng nhân lực trong tổ chức công
Đào tạo nhân lực trong tổ chức công
Quản lý công tác đào tạo bồi dưỡng nhân lực
Nguyên tắc đào tạo bồi dưỡng nhân lực
Thu hút nhân lực trong tổ chức công
Định biên nhân lực trong tổ chức công
Đánh giá hiệu quả tuyển dụng nhân lực
Quản trị nhân lực
Bài giảng Quản trị nhân lực căn bản
Quản trị nhân lực doanh nghiệp
Tổ chức hoạt động quản trị nhân lực
Tuyển dụng nhân lực
Đánh giá thực hiện công việc
Bài giảng Quản trị nhân lực
Chiến lược nguồn nhân lực
Phân tích công việc
Đãi ngộ nhân lực
Xu hướng quản trị nhân lực hiện đại
Quy hoạch nhân lực trong tổ chức công
Xác định vị trí việc làm trong tổ chức công
Nguyên tắc xác định vị trí việc làm
Nguyên tắc quy hoạch nhân lực
Quản trị nguồn nhân lực
Trả công lao động
Quản trị nhân sự
Nguồn nhân lực
Nghệ thuật quản trị
Bải giảng quản trị nhân lực
Giáo trình quản trị nhân lực
Bài tập tình huống Quản trị Nhân lực
Cơ sở giải quyết tình huống
Kỹ năng giải quyết tình huống
Tình huống trong Quản trị nhân lực
Lý thuyết Quản trị nhân lực
Bố trí nhân lực
Vai trò công tác định hướng nhân lực
Định hướng nhân lực
Quản trị học
Nhà quản trị
Bài giảng quản trị nguồn nhân lực
Tài liệu quản trị nguồn nhân lực
Thiết kế công việc
Kỹ năng nhà quản trị
Sử dụng nguồn nhân lực
Bố trí nguồn nhân lực
Tài liệu quản trị nhân lực
Vai trò phân tích công việc
Quy trình phân tích công việc
Nghệ thuật quản lý nhân sự
Bài giảng quản trị nguồn nhân lực bài 3
Tạo động lực làm việc cho nhân viên
Động lực làm việc
Ủy thác công việc
Các hình thức đào tạo nhân lực
Công tác đào tạo nguồn nhân lực
Phương pháp đào tạo nguồn nhân lực
Quản lý lao động
Quản lý công việc nhân lực
Bài giảng Quản trị nhân lực nâng cao
Quản trị nhân lực nâng cao
Quản trị tiền công và tiền lương
Quản trị tiền công
Bài giảng môn Quản trị nhân lực
Môn học Quản trị nhân lực
Kế hoạch hóa nguồn nhân lực
Quản lý chi phí nhân lực
Hệ thống thù lao lao động
Quản trị nguồn nhân lực nâng cao
Hành vi công dân tổ chức
Hoạch định nguồn nhân lực
Đào tạo nguồn nhân lực
Phát triển nguồn nhân lực
Thù lao lao động
Năng lực thực hiện công việc
Trình tự thực hiện công việc
Phân tích công việc trong tổ chức
Hoạt động quản trị nhân lực
Phân tích thiết kế công việc
Quá trình kế hoạch hóa nguồn nhân lực
Tạo động lực lao động
TÀI LIỆU MỚI ĐĂNG
Giáo án mầm non chương trình đổi mới: Gia đình vui nhộn
4
312
1
27-04-2024
Đánh giá hao mòn và độ tin cậy của chi tiết và kết cấu trên đầu máy diezel part 3
12
314
0
27-04-2024
Management and Services Part 1
10
157
0
27-04-2024
Lịch sử Đội TNTP Hồ Chí Minh - CHƯƠNG III VÂNG LỜI BÁC DẠY, LÀM NGHÌN VIỆC TỐT, CHỐNG MỸ, CỨU NƯỚC, THIẾU NIÊN SĂN SÀNG
45
137
0
27-04-2024
QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG KHÔNG KHÍ
75
138
0
27-04-2024
Báo cáo tốt nghiệp: Vận hành và bảo dưỡng trong MPLS
92
144
3
27-04-2024
Báo cáo nghiên cứu nông nghiệp " Biofertiliser inoculant technology for the growth of rice in Vietnam: Developing technical infrastructure for quality assurance and village production for farmers "
12
87
0
27-04-2024
Điều bạn cần làm để giữ chặt tình yêu
5
107
0
27-04-2024
Norton ghost : Chương trình sao chép ổ cứng part 9
8
102
0
27-04-2024
The Constituents of Medicinal Plants
185
99
0
27-04-2024
TÀI LIỆU HOT
Mẫu đơn thông tin ứng viên ngân hàng VIB
8
7865
2220
Giáo trình Tư tưởng Hồ Chí Minh - Mạch Quang Thắng (Dành cho bậc ĐH - Không chuyên ngành Lý luận chính trị)
152
5747
1375
Ebook Chào con ba mẹ đã sẵn sàng
112
3768
1231
Ebook Tuyển tập đề bài và bài văn nghị luận xã hội: Phần 1
62
5325
1136
Ebook Facts and Figures – Basic reading practice: Phần 1 – Đặng Tuấn Anh (Dịch)
249
8287
1125
Giáo trình Văn hóa kinh doanh - PGS.TS. Dương Thị Liễu
561
3501
643
Tiểu luận: Tư tưởng Hồ Chí Minh về xây dựng nhà nước trong sạch vững mạnh
13
10896
529
Giáo trình Sinh lí học trẻ em: Phần 1 - TS Lê Thanh Vân
122
3687
525
Giáo trình Pháp luật đại cương: Phần 1 - NXB ĐH Sư Phạm
274
4055
516
Bài tập nhóm quản lý dự án: Dự án xây dựng quán cafe
35
4130
480
crossorigin="anonymous">
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.