tailieunhanh - Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Giải pháp nâng cao sự gắn kết trong công việc của người lao động tại Công ty TNHH De Heus

Mục tiêu của đề tài là cơ sở lý thuyết nâng cao sự gắn kết trong công việc của người lao động; phân tích thực trạng các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết trong công việc của người lao động tại Công ty TNHH De Heus; giải pháp nâng cao sự gắn kết trong công việc của người lao động tại công ty TNHH De Heus. | BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP. HỒ CHÍ MINH VŨ ĐỨC TIÊN GIẢI PHÁP NÂNG CAO SỰ GẮN KẾT TRONG CÔNG VIỆC CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH DE HEUS LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ TP. Hồ Chí Minh Năm 2020 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP. HỒ CHÍ MINH VŨ ĐỨC TIÊN GIẢI PHÁP NÂNG CAO SỰ GẮN KẾT TRONG CÔNG VIỆC CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH DE HEUS Chuyên ngành Quản trị kinh doanh Hướng ứng dụng Mã số 8340101 LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC TS. NGUYỄN THANH VÂN TP. Hồ Chí Minh Năm 2020 LỜI CAM ĐOAN Tôi tên là Vũ Đức Tiên học viên cao học khoá 27 trường Đại Học Kinh Tế mã số học viên 7701271108A. Tôi xin cam đoan đề tài luận văn Giải pháp nâng cao sự gắn kết trong công việc của người lao động tại công ty TNHH De Heus là đề tài của cá nhân tôi. Nguồn dữ liệu trích dẫn các số liệu sử dụng trong luận văn này là trung thực. Chí Minh Ngày 23 Tháng 03 năm 2020 Tác giả Vũ Đức Tiên MỤC LỤC TRANG PHỤ BÌA LỜI CAM ĐOAN MỤC LỤC DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT DANH MỤC CÁC BẢNG DANH MỤC CÁC BIỂU ĐỒ ĐỒ THỊ SƠ ĐỒ HÌNH ẢNH TÓM TẮT ABSTRACT PHẦN MỞ ĐẦU . 1 1. Nhận điện vấn đề . 1 2. Mục tiêu nghiên cứu . 3 3. Câu hỏi nghiên cứu . 3 4. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu . 3 5. Phương pháp nghiên cứu . 4 6. Ý nghĩa của đề tài . 4 7. Kết cấu luận văn . 5 CHƯƠNG 1. CƠ SỞ LÝ THUYẾT NÂNG CAO SỰ GẮN KẾT TRONG CÔNG VIỆC CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG . 6 Cơ sở lý thuyết . 6 Khái niệm về sự gắn kết của người lao động . 6 Tầm quan trọng của sự gắn kết trong công việc của người lao động . 8 Các thành phần của sự gắn kết . 9 Đo lường mức độ nhân viên gắn kết trong công việc . 13 Lược khảo các công trình nghiên cứu liên quan. 14 Nghiên cứu nước ngoài. 14 Nghiên cứu trong nước . 16 Mô hình nghiên cứu ứng dụng . 18 Môi trường làm việc . 19 Lãnh đạo . 20 Đồng nghiệp . 21 Đào tạo và phát triển . 22 Trả công lao động . 22 Tóm tắt chương 1 . 23 CHƯƠNG 2 PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG CÁC YẾU TỐ ẢNH