Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Sức khỏe - Y tế
Văn bản luật
Nông Lâm Ngư
Kỹ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
Giới thiệu
Đăng ký
Đăng nhập
Tìm
Danh mục
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Y tế sức khỏe
Văn bản luật
Nông lâm ngư
Kĩ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
Thông tin
Điều khoản sử dụng
Quy định bảo mật
Quy chế hoạt động
Chính sách bản quyền
Giới thiệu
Đăng ký
Đăng nhập
0
Trang chủ
Kinh Doanh Marketing
Quản trị kinh doanh
Các yếu tố cấu thành năng lực của nhà quản trị trong các doanh nghiệp dệt may tại Hưng Yên
Đang chuẩn bị liên kết để tải về tài liệu:
Các yếu tố cấu thành năng lực của nhà quản trị trong các doanh nghiệp dệt may tại Hưng Yên
Phúc Cường
87
6
pdf
Đang chuẩn bị nút TẢI XUỐNG, xin hãy chờ
Tải xuống
Với các doanh nghiệp dệt may, nhân lực quản trị luôn có vai trò quan trọng. Để nâng cao chất lượng nhân lực quản trị doanh nghiệp dệt may trên cơ sở phân tích tổng quan, lựa chọn mô hình nghiên cứu, tác giả thực hiện thu thập thông tin từ 250 phiếu điều tra, sử dụng công cụ đánh giá Cronbach’s Alpha, phương pháp phân tích, nhân tố khám phá EFA và phân tích hồi quy. Bài viết đề xuất một số gợi ý nhằm phát triển năng lực của nhà quản trị doanh nghiệp trong các doanh nghiệp dệt may tại Hưng Yên. | Các yếu tố cấu thành năng lực của nhà quản trị. CÁC YẾU TỐ CẤU THÀNH NĂNG Lực CỦA NHÀ QUẢN TRỊ TRONG CÁC DOANH NGHIỆP DệT may tại hưng yên Nguyễn Quốc Phóng TÓM TẮT Với các doanh nghiệp dệt may nhân lực quản trị luôn có vai trò quan trọng. Để nâng cao chất lượng nhân lực quản trị doanh nghiệp dệt may trên cơ sở phân tích tổng quan lựa chọn mô hình nghiên cứu tác giả thực hiện thu thập thông tin từ 250 phiếu điều tra sử dụng công cụ đánh giá Cronbach s Alpha phương pháp phân tích nhân tố khám phá EFA và phân tích hồi quy. Kết quả nghiên cứu cho thấy năng lực của nhà quản trị doanh nghiệp bao gồm kiến thức quản lý kỹ năng quản lý và phẩm chất cá nhân quản lý. Các năng lực này có tác động cùng chiều với kết quả hoạt động của doanh nghiệp. Từ kết quả nghiên cứu tác giả đề xuất một số gợi ý nhằm phát triển năng lực của nhà quản trị doanh nghiệp trong các doanh nghiệp dệt may tại Hưng Yên. Từ khóa Năng lực năng lực quản trị dệt may THE ELEMENTS OF THE MANAGERS CAPACITY IN TEXTILE AND GARMENT ENTERPRISES IN HUNG YEN ABSTRACT To textile and garment enterprises Management personnel always play an important role. In order to improve the quality of management personnel in garment enterprises on the base of the literature review selecting the right research model the author collected the information from 250 questionnaires based on Cronbach s Alpha tool Explanatory Factor Analysis and Regression analysis. The research shows 1. ĐẶT VẤN ĐỀ Phát triển nhân lực trong các doanh nghiệp luôn là yêu cầu cấp thiết đặc biệt là nhân lực quản trị. Nhân lực quản trị là những người đưa ra chiến lược kế hoạch mục tiêu cách thức thực hiện công việc. Để phát triển được đội ngũ nhân lực quản trị thì mỗi doanh nghiệp that the management capacity includes management knowledge management skills and personal management qualities. These capacities have the same impacts on the performance of the business. From the results the authors propose some recommendations to develop the capacity of managers in
TÀI LIỆU LIÊN QUAN
Phân tích các yếu tố cấu thành năng lực nghề nghiệp của nhân lực ngành du lịch tỉnh Bạc Liêu
Năng lực xây dựng và phát triển thương hiệu - Yếu tố quan trọng cấu thành năng lực động của các doanh nghiệp bán lẻ Việt Nam
Luận án Tiến sĩ Kinh tế: Nghiên cứu tác động của công nghệ thông tin đến các yếu tố cấu thành năng lực cạnh tranh của các doanh nghiệp tại thành phố Cần Thơ
Tóm tắt luận án Tiến sĩ Kinh tế: Nghiên cứu tác động của công nghệ thông tin đến các yếu tố cấu thành năng lực cạnh tranh của các doanh nghiệp tại thành phố Cần Thơ
Áp dụng DACUM để chuyển tải các yêu cầu về năng lực nghề nghiệp của thị trường lao động vào chương trình đào tạo tại trường Đại học Nguyễn Tất Thành
Các yếu tố cấu thành năng lực của nhà quản trị trong các doanh nghiệp dệt may tại Hưng Yên
Tiểu luận: Phân tích các yếu tố cấu thành năng lực cạnh tranh của Công ty
Tác động của các yếu tố cấu thành năng lực cạnh tranh dịch vụ ngân hàng bán lẻ tại Việt Nam
Luận văn Thạc sĩ Khoa học giáo dục: Quản lý bồi dưỡng năng lực dạy học cho giáo viên ở các trường tiểu học thành phố Móng Cái, tỉnh Quảng Ninh đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục
Luận văn Thạc sĩ Khoa học giáo dục: Quản lý bồi dưỡng năng lực dạy học cho giáo viên tại các trường Trung học cơ sở thành phố Móng Cái, tỉnh Quảng Ninh theo yêu cầu Chương trình giáo dục phổ thông mới
crossorigin="anonymous">
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.