"Lý do thành công nhân" trang 1 - tải miễn phí từ tailieunhanh
Bảng tổng hợp kết quả đánh giá mức độ hoàn thành công việc

Bảng tổng hợp kết quả đánh giá mức độ hoàn thành công việc
2    487    2
Nguồn bổ sung lao động cho đội ngũ công nhân trong những năm qua: Trường hợp thành phố Hà Nội - Tôn Thiện Chiếu

Nguồn bổ sung lao động cho đội ngũ công nhân trong những năm qua: Trường hợp thành phố Hà Nội - Tôn Thiện Chiếu
1    76    0
Phát triển nhân tài cho đội ngũ cán bộ, công chức của Thành phố Hồ Chí Minh (nhìn từ góc độ chính sách công)

Phát triển nhân tài cho đội ngũ cán bộ, công chức của Thành phố Hồ Chí Minh (nhìn từ góc độ chính sách công)
9    5    1
Các yếu tố ảnh hưởng tới việc động viên nhân viên tại công ty dịch vụ công ích quận 10, thành phố Hồ Chí Minh

Các yếu tố ảnh hưởng tới việc động viên nhân viên tại công ty dịch vụ công ích quận 10, thành phố Hồ Chí Minh
9    199    1
Luận vănLuận văn Thạc sĩ Kỹ thuật xây dựng: Các nhân tố ảnh hưởng đến tiến độ hoàn thành các công trình xây dựng Nhà nước và nhân dân cùng làm trên địa bàn thành phố Tân An, tỉnh Long An

Luận vănLuận văn Thạc sĩ Kỹ thuật xây dựng: Các nhân tố ảnh hưởng đến tiến độ hoàn thành các công trình xây dựng Nhà nước và nhân dân cùng làm trên địa bàn thành phố Tân An, tỉnh Long An
112    58    5
Luận văn thạc sĩ Quản lý công: Tổ chức bộ máy chính quyền đô thị thành phố trực thuộc tỉnh ở nước Cộng hòa dân chủ nhân dân Lào

Luận văn thạc sĩ Quản lý công: Tổ chức bộ máy chính quyền đô thị thành phố trực thuộc tỉnh ở nước Cộng hòa dân chủ nhân dân Lào
119    104    0
Quyết định số 104/2007/QĐ-UBND về việc ban hành quy chế phối hợp quản lý hoạt động giữa các cơ quan quản lý nhà nước của thành phố Hà Nội trong công tác quản lý văn phỏng đại diện, chi nhánh của thương nhân nước ngoài hoạt động trong lĩnh vực thương mại và thương mại đặc thù do Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội ban hành

Quyết định số 104/2007/QĐ-UBND về việc ban hành quy chế phối hợp quản lý hoạt động giữa các cơ quan quản lý nhà nước của thành phố Hà Nội trong công tác quản lý văn phỏng đại diện, chi nhánh của thương nhân nước ngoài hoạt động trong lĩnh vực thương mại và thương mại đặc thù do Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội ban hành
7    126    2
Tóm tắt Luận văn thạc sĩ Quản lý công: Chất lượng công chức các phòng chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Nhà Bè, Thành phố Hồ Chí Minh

Tóm tắt Luận văn thạc sĩ Quản lý công: Chất lượng công chức các phòng chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Nhà Bè, Thành phố Hồ Chí Minh
22    90    3
Luận văn Thạc sĩ Quản lý kinh tế: Giải pháp nâng cao năng lực công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Thành Đô Lạng Sơn

Luận văn Thạc sĩ Quản lý kinh tế: Giải pháp nâng cao năng lực công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Thành Đô Lạng Sơn
108    135    3
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Đo lường sự ảnh hưởng của các yếu tố thù lao đến lòng trung thành của nhân viên văn phòng tại các doanh nghiệp tại thành phố Hồ Chí Minh

Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Đo lường sự ảnh hưởng của các yếu tố thù lao đến lòng trung thành của nhân viên văn phòng tại các doanh nghiệp tại thành phố Hồ Chí Minh
100    42    3
Ebook 5 nhân tố vàng cho người thành đạt: Phần 1

Ebook 5 nhân tố vàng cho người thành đạt: Phần 1
124    42    1
Thực hiện chế độ trợ cấp 1 lần đối với thân nhân của: a. Dân quân ở miền Bắc được tổ chức thành đơn vị tập trung, thường xuyên, trực tiếp làm nhiệm vụ chiến đấu, phục vụ chiến đấu do cấp huyện, tỉnh tổ chức, quản lý hoặc giao cho cấp xã quản lý nhưng được tổ chức theo yêu cầu tác chiến của huyện, tỉnh trong khoảng thời gian từ tháng 8/1964 đến tháng 01/1973....

Thực hiện chế độ trợ cấp 1 lần đối với thân nhân của: a. Dân quân ở miền Bắc được tổ chức thành đơn vị tập trung, thường xuyên, trực tiếp làm nhiệm vụ chiến đấu, phục vụ chiến đấu do cấp huyện, tỉnh tổ chức, quản lý hoặc giao cho cấp xã quản lý nhưng được tổ chức theo yêu cầu tác chiến của huyện, tỉnh trong khoảng thời gian từ tháng 8/1964 đến tháng 01/1973....

7    132    0
Luận văn Thạc sĩ Quản trị nhân lực: Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty Trách nhiệm hữu hạn một thành viên Khai thác điểm đỗ xe Hà Nội

Luận văn Thạc sĩ Quản trị nhân lực: Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty Trách nhiệm hữu hạn một thành viên Khai thác điểm đỗ xe Hà Nội
151    1    1
Bài giảng Chủ thể kinh doanh - Bài 2: Công ty TNHH, công ty cổ phần, công ty TNHH MTV, công ty hợp danh và doanh nghiệp tư nhân

Bài giảng Chủ thể kinh doanh - Bài 2: Công ty TNHH, công ty cổ phần, công ty TNHH MTV, công ty hợp danh và doanh nghiệp tư nhân
120    38    1
Sự hài lòng trong công việc ảnh hưởng tới độ trung thành của nhân viên: Bài học thực tế từ các giáo viên nước ngoài tại Hà Nội

Sự hài lòng trong công việc ảnh hưởng tới độ trung thành của nhân viên: Bài học thực tế từ các giáo viên nước ngoài tại Hà Nội
20    46    2
Quyết định số 3397/QĐ-UB về việc thành lập Ban Đổi mới Quản lý tại doanh nghiệp của Công ty Cao su Bến Thành do Uỷ ban nhân dân thành phố Hồ Chí Minh ban hành

Quyết định số 3397/QĐ-UB về việc thành lập Ban Đổi mới Quản lý tại doanh nghiệp của Công ty Cao su Bến Thành do Uỷ ban nhân dân thành phố Hồ Chí Minh ban hành
3    74    1
Tóm tắt Luận văn thạc sĩ Quản lý công: Tổ chức bộ máy chính quyền đô thị thành phố trực thuộc tỉnh ở nước Cộng hòa dân chủ nhân dân Lào

Tóm tắt Luận văn thạc sĩ Quản lý công: Tổ chức bộ máy chính quyền đô thị thành phố trực thuộc tỉnh ở nước Cộng hòa dân chủ nhân dân Lào
26    89    0
Quyết định số 298/2003/QĐ-UB về việc Ủy quyền cho Ban quản lý Khu công nghệ cao thành phố cấp phép đầu tư cho các dự án đầu tư trong nước đầu tư vào Khu công nghệ cao thành phố do Uỷ ban nhân dân thành phố Hồ Chí Minh ban hành

Quyết định số 298/2003/QĐ-UB về việc Ủy quyền cho Ban quản lý Khu công nghệ cao thành phố cấp phép đầu tư cho các dự án đầu tư trong nước đầu tư vào Khu công nghệ cao thành phố do Uỷ ban nhân dân thành phố Hồ Chí Minh ban hành
2    71    3
Đề án tốt nghiệp Thạc sĩ Quản lý Kinh tế: Hoàn thiện và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công nhân viên tại Công ty cổ phần Phát triển Đô thị Đại Thành

Đề án tốt nghiệp Thạc sĩ Quản lý Kinh tế: Hoàn thiện và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công nhân viên tại Công ty cổ phần Phát triển Đô thị Đại Thành
136    1    1
Đề án tốt nghiệp Thạc sĩ Quản lý Kinh tế: Hoàn thiện và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công nhân viên tại Công ty cổ phần Phát triển Đô thị Đại Thành

Đề án tốt nghiệp Thạc sĩ Quản lý Kinh tế: Hoàn thiện và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công nhân viên tại Công ty cổ phần Phát triển Đô thị Đại Thành
136    1    1