"Nhân lực khu vực công" trang 1 - tải miễn phí từ tailieunhanh
Giáo trình Quản trị nhân lực khu vực công: Phần 2 - TS. Vũ Hồng Phong

Giáo trình Quản trị nhân lực khu vực công: Phần 2 - TS. Vũ Hồng Phong
97    6    1
Giáo trình Quản trị nhân lực khu vực công: Phần 2 - TS. Vũ Hồng Phong

Giáo trình Quản trị nhân lực khu vực công: Phần 2 - TS. Vũ Hồng Phong
97    6    1
Giáo trình Quản trị nhân lực khu vực công: Phần 1 - TS. Vũ Hồng Phong

Giáo trình Quản trị nhân lực khu vực công: Phần 1 - TS. Vũ Hồng Phong
103    5    1
Giáo trình Quản trị nhân lực khu vực công: Phần 1 - TS. Vũ Hồng Phong

Giáo trình Quản trị nhân lực khu vực công: Phần 1 - TS. Vũ Hồng Phong
103    5    1
Tiểu luận Quản lý nguồn nhân lực trong khu vực công ở một số quốc gia trên thế giới

Tiểu luận Quản lý nguồn nhân lực trong khu vực công ở một số quốc gia trên thế giới
69    581    15
Bài giảng Lãnh đạo khu vực công: Quyền lực - Nguyễn Hữu Lam

Bài giảng Lãnh đạo khu vực công: Quyền lực - Nguyễn Hữu Lam
6    129    0
Những thách thức và một số giải pháp trong quản lý nguồn nhân lực khu vực công

Những thách thức và một số giải pháp trong quản lý nguồn nhân lực khu vực công
4    396    21
Luận văn Thạc sĩ Quản trị nhân lực: Tạo động lực thúc đẩy nhân viên ở khu vực công, các công cụ ứng dụng trong thực tiễn

Luận văn Thạc sĩ Quản trị nhân lực: Tạo động lực thúc đẩy nhân viên ở khu vực công, các công cụ ứng dụng trong thực tiễn
146    92    2
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao trong khu vực công của tỉnh An Giang

Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao trong khu vực công của tỉnh An Giang
96    98    4
Chính sách lưu chuyển nhân lực khoa học và công nghệ ở một số quốc gia

Chính sách lưu chuyển nhân lực khoa học và công nghệ ở một số quốc gia
11    78    1
Nghiên cứu ứng dụng khung năng lực vào phát triển nhân lực lãnh đạo, quản lý khu vực hành chính công vùng Tây Bắc

Nghiên cứu ứng dụng khung năng lực vào phát triển nhân lực lãnh đạo, quản lý khu vực hành chính công vùng Tây Bắc
13    96    0
Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của nhân viên với tổ chức tại Công ty Mobifone khu vực 9

Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của nhân viên với tổ chức tại Công ty Mobifone khu vực 9
15    1    1
Đổi mới mô hình đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực trong khu vực công đáp ứng yêu cầu cải cách công vụ hiện nay

Đổi mới mô hình đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực trong khu vực công đáp ứng yêu cầu cải cách công vụ hiện nay
5    70    3
Tóm tắt Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Trung tâm Viễn thông khu vực I

Tóm tắt Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Trung tâm Viễn thông khu vực I
9    89    1
Tóm tắt luận văn Thạc sĩ: Sử dụng nhân lực chất lượng cao khu vực công thành phố Đà Nẵng

Tóm tắt luận văn Thạc sĩ: Sử dụng nhân lực chất lượng cao khu vực công thành phố Đà Nẵng
26    115    2
Luận án: Phát triển nguồn nhân lực ngành Du lịch khu vực duyên hải Nam Trung Bộ và Tây Nguyên

Luận án: Phát triển nguồn nhân lực ngành Du lịch khu vực duyên hải Nam Trung Bộ và Tây Nguyên
158    156    3
Tóm tắt luận văn thạc sỹ Quản trị kinh doanh: Phát triển nguồn nhân lực khu vực hành chính công thành phố Quảng Ngãi

Tóm tắt luận văn thạc sỹ Quản trị kinh doanh: Phát triển nguồn nhân lực khu vực hành chính công thành phố Quảng Ngãi
26    17    2
Luận văn Thạc sĩ Thống kê kinh tế: Phân tích các nhân tố tác động đến động lực làm việc của công chức khu vực hành chính công thành phố Đà Nẵng

Luận văn Thạc sĩ Thống kê kinh tế: Phân tích các nhân tố tác động đến động lực làm việc của công chức khu vực hành chính công thành phố Đà Nẵng
125    1    1
Đào tạo nguồn nhân lực du lịch trình độ đại học khu vực miền Trung, Tây Nguyên

Đào tạo nguồn nhân lực du lịch trình độ đại học khu vực miền Trung, Tây Nguyên
7    3    1
Tóm tắt Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Nghiên cứu về sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống của các nữ doanh nhân khu vực miền Trung

Tóm tắt Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Nghiên cứu về sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống của các nữ doanh nhân khu vực miền Trung
26    111    0