Đang chuẩn bị liên kết để tải về tài liệu:
Tóm tắt Luận án Tiến sĩ Kinh tế: Trách nhiệm xã hội đối với người lao động của Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam
Đang chuẩn bị nút TẢI XUỐNG, xin hãy chờ
Tải xuống
Luận án nghiên cứu đề xuất một số giải pháp nâng cao TNXH đối với NLĐ của PVN trong thời gian tới. Để đạt mục tiêu trên, luận án tiến hành giải quyết một số nhiệm vụ nghiên cứu sau: Hệ thống hóa những vấn đề lý luận về TNXH của DN đối với NLĐ tại các TĐKT và TĐKT Nhà nước; Nhận diện và đánh giá ảnh hưởng của một số yếu tố đến TNXH đối với NLĐ của PVN; Phân tích thực trạng TNXH đối với NLĐ của PVN. Từ đó đánh giá những kết quả đã đạt được và những hạn chế trong TNXH đối với NLĐ của PVN; | BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC THƯƠNG MẠI TRẦN THU HÀ TRÁCH NHIỆM XÃ HỘI ĐỐI VỚI NGƯỜI LAO ĐỘNG CỦA TẬP ĐOÀN DẦU KHÍ QUỐC GIA VIỆT NAM Chuyên ngành Kinh doanh thương mại Mã số 934.01.21 TÓM TẮT LUẬN ÁN TIẾN SĨ KINH TẾ HÀ NỘI 2020 Công trình được hoàn thành tại Trường Đại học Thương Mại Người hướng dẫn khoa học 1. PGS. TS. Nguyễn Thị Bích Loan 2. PGS. TS. Nguyễn Thị Minh Nhàn Phản biện 1 Phản biện 2 Phản biện 3 Luận án được bảo vệ trước Hội đồng chấm luận án cấp Trường họp tại Trường Đại học Thương Mại vào hồi . giờ . ngày 25 tháng 12 năm 2019 Có thể tìm hiểu luận án tại 1. Thư viện Trường Đại học Thương Mại 2. Thư viện Quốc gia 1 MỞ ĐẦU 1. Tính cấp thiết của đề tài Trách nhiệm xã hội trách nhiệm xã hội đối với người lao động nhận được sự quan tâm của các học giả trong và ngoài nước nghiên cứu cả về mặt lý luận và thực tiễn trong thời gian qua. Về mặt lý luận chủ đề TNXH của DN nhận được sự quan tâm của nhiều nhà nghiên cứu ở Việt Nam và thế giới từ khoảng những năm 1950. TNXH của DN là cam kết của DN đóng góp cho sự phát triển bền vững thông qua việc cân bằng ba yếu tố kinh tế xã hội và môi trường. Nói rõ hơn TNXH của DN có thể được định nghĩa ngắn gọn là cam kết của DN trong ứng xử phù hợp với lợi ích của xã hội trong các hoạt động liên quan đến lợi ích của khách hàng nhà cung ứng NLĐ cổ đông cộng đồng môi trường. TNXH được coi là một phạm trù của đạo đức kinh doanh liên quan đến mọi hoạt động kinh doanh của DN. Nếu đối với mỗi một DN NLĐ là mắt xích quan trọng quyết định sự tồn tại và phát triển của DN thì TNXH đối với NLĐ cũng là một trong những nội dung quan trọng trong TNXH của DN. Chủ đề TNXH đối với NLĐ đã nhận được sự quan tâm của các nhà khoa học ở cả trong và ngoài nước Skouloudis và cộng sự 2015 Huang và Zhao 2016 Nguyễn Thị Kim Chi 2016 Đinh Thị Cúc 2015 . Đáng chú ý Zheng và Zhang 2016 khẳng định TNXH đối với NLĐ có sự khác nhau giữa các DN có hình thức sở hữu và quy mô DN khác nhau. TĐKT Nhà nước với quy mô lớn hơn thường thể hiện TNXH đối .