Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Sức khỏe - Y tế
Văn bản luật
Nông Lâm Ngư
Kỹ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
Giới thiệu
Đăng ký
Đăng nhập
Tìm
Danh mục
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Y tế sức khỏe
Văn bản luật
Nông lâm ngư
Kĩ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
Thông tin
Điều khoản sử dụng
Quy định bảo mật
Quy chế hoạt động
Chính sách bản quyền
Giới thiệu
Đăng ký
Đăng nhập
0
Trang chủ
Luận Văn - Báo Cáo
Thạc sĩ - Tiến sĩ - Cao học
Luận văn: Tác động của việc lấy ý kiến phản hồi từ sinh viên tới hoạt động giảng dạy tại trường Đại học Dân lập Văn Lang
Đang chuẩn bị liên kết để tải về tài liệu:
Luận văn: Tác động của việc lấy ý kiến phản hồi từ sinh viên tới hoạt động giảng dạy tại trường Đại học Dân lập Văn Lang
Hồng Ðăng
74
126
pdf
Đang chuẩn bị nút TẢI XUỐNG, xin hãy chờ
Tải xuống
Trong đánh giá họat động giảng dạy, hình thức đánh giá qua ý kiến phản hồi từ SV đang được các trường ĐH và xã hội quan tâm. Tuy nhiên đối với nước ta, hoạt động này mới chỉ được thực hiện trong những năm gần đây. Việc đánh giá HĐGD qua ý kiến SV vẫn chưa được sử dụng chính thức trong giáo dục ĐH. Luận văn tìm hiểu sự tác động của việc lấy ý kiến phản hồi từ SV tới hoạt động giảng dạy của giảng viên, trên cơ sở đó đưa ra những đề xuất, khuyến. | LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan đây là đề tài nghiên cứu do tôi thực hiện. Các số liệu và kết luận nghiên cứu trình bày trong luận văn chưa từng được công bố ở các nghiên cứu khác. Tôi xin chịu trách nhiệm về nghiên cứu của mình. Học viên Hoàng Trọng Dũng -1- LỜI CẢM ƠN Với lòng biết ơn sâu sắc tôi xin chân thành cảm ơn TS.Nguyễn Thị Ngọc Bích đã tận tình hướng dẫn và giúp đỡ tôi hoàn thành luận văn này. Tôi xin bày tỏ lòng biết ơn tới Viện Đảm bảo chất lượng đào tạo nghiên cứu phát triển giáo dục Trung tâm Khảo thí đảm bảo chất lượng đào tạo Tp.HCM Quý Thầy Cô giáo tham gia giảng dạy khóa đào tạo Thạc sỹ chuyên ngành Đo lường và đánh giá chất lượng trong giáo dục khóa 1 tại Tp.HCM Ban Giám Hiệu Phòng Đào tạo trường Đại học Dân Lập Văn Lang đã nhiệt tình giúp đỡ và cung cấp số liệu để tôi thực hiện đề tài luận văn tốt nghiệp. Xin trân trọng cảm ơn. -2- MỤC LỤC LỜI CAM ĐOAN.1 LỜI CẢM ƠN.2 DANH MỤC VIẾT TẮT.5 DANH MỤC BẢNG.6 DANH MỤC HÌNH.8 MỞ ĐẦU.9 1. Lý do chọn đề tài.9 2. Ý nghĩa lý luận và thực tiễn của đề tài.11 2.1. Ý nghĩa lý luận.11 2.2. Ý nghĩa thực tiễn.11 3. Mục đích nghiên cứu.12 4. Giới hạn nghiên cứu.12 5. Phương pháp nghiên cứu.13 5.1. Câu hỏi nghiên cứu.13 5.2. Giả thuyết nghiên cứu.13 5.3. Mô hình lý thuyết.13 6. Khách thể và đối tượng nghiên cứu.14 6.1. Khách thê nghiên cứu.14 6.2. Đối tượng nghiên cứu.14 7. Phương pháp tiếp cận nghiên cứu.14 7.1. Phương pháp thu thập thông tin.14 7.2. Phương pháp tra cứu tài liệu.16 7.3. Phương pháp phỏng vấn sâu.16 7.4. Xử lý và phân tích thông tin.16 8. Phạm vi thời gian nghiên cứu.17 Chương 1. TỔNG QUAN.18 Chương 2. CƠ SỞ LÝ LUẬN.26 2.1. Lấy ý kiến phản hồi từ sinh viên về hoạt động giảng dạy.26 2.1.1. Khái niệm.26 2.1.2. Ý nghĩa.28 2.1.3. Ưu và nhược điêm của các hính thức đánh giá HĐGD của GV.33 .
TÀI LIỆU LIÊN QUAN
Tóm tắt luận văn Thạc sĩ Công tác xã hội : Vai trò của nhân viên công tác xã hội trong việc thực hiện chính sách hỗ trợ tạo dựng việc làm cho người khuyết tật trong độ tuổi lao động
Luận văn Thạc sĩ Công tác xã hội: Vai trò của Nhân viên công tác xã hội trong việc thực hiện chính sách hỗ trợ tạo dựng việc làm cho Người khuyết tật trong độ tuổi lao động (nghiên cứu trường hợp tại Thị trấn Kim Bài, Thanh Oai, Hà Nội)
Luận văn Thạc sĩ: Tác động của công tác thi đua – khen thưởng đến động lực làm việc của người lao động tại Chi cục thuế khu vực Nam Khánh Hòa
Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Đánh giá tác động của chất lượng cuộc sống nơi làm việc đến động lực làm việc của nhân viên tại Công ty Cổ phần Chứng khoán Ngân hàng Công thương Việt Nam
Luận văn Thạc sĩ: Các yếu tố tác động đến động lực làm việc của cán bộ, công chức tại Sở Lao Động Thương Binh và Xã Hội – Thành phố Hồ Chí Minh
Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Nâng cao động lực làm việc của người lao động tại Công ty Cổ phần Giải Pháp Công Nghệ Thông Tin Tân Cảng
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Ảnh hưởng của những nguồn lực công việc tác đến sự gắn kết với công việc của nhân viên tại công ty trách nhiệm hữu hạn ON Semiconductor Việt Nam
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Tác động của công tác thi đua - khen thưởng đến động lực làm việc của người lao động tại Chi cục Thuế Quận 7
Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Phân tích các nhân tố tác động đến động lực làm việc của nhân viên làm việc tại Công ty cổ phần Tư vấn – Thương mại – Dịch vụ địa ốc Hoàng Quân
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Các yếu tố tác động đến động lực làm việc của công chức viên chức các cơ quan hành chính thuộc UBND Huyện Côn Đảo –Tỉnh Bà Rịa-Vũng Tàu
crossorigin="anonymous">
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.