Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Sức khỏe - Y tế
Văn bản luật
Nông Lâm Ngư
Kỹ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
Giới thiệu
Đăng ký
Đăng nhập
Tìm
Danh mục
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Y tế sức khỏe
Văn bản luật
Nông lâm ngư
Kĩ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
Thông tin
Điều khoản sử dụng
Quy định bảo mật
Quy chế hoạt động
Chính sách bản quyền
Giới thiệu
Đăng ký
Đăng nhập
0
Trang chủ
Luận Văn - Báo Cáo
Quản trị kinh doanh
Tiểu luận: Tổ chức lao động khoa học và ứng dụng tại ngân hàng TMCP Đại Á
Đang chuẩn bị liên kết để tải về tài liệu:
Tiểu luận: Tổ chức lao động khoa học và ứng dụng tại ngân hàng TMCP Đại Á
Xuân Thu
278
37
pdf
Đang chuẩn bị nút TẢI XUỐNG, xin hãy chờ
Tải xuống
Đề tài Tổ chức lao động khoa học và ứng dụng tại ngân hàng TMCP Đại Á trình bày về cơ sở lý thuyết về tổ chức lao động khoa học, khái niệm về tổ chức lao động khoa học, phân biệt tổ chức lao động và tổ chức lao động khoa học, nội dung công tác tổ chức lao động khoa học. Một số hướng nghiên cứu của tổ chức lao động khoa học hiện đại trên thế giới. | TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP HÒ CHÍ MINH fâ TIỂU LUẬN MÔN HỌC QUẢN TRỊ HỌC ĐỀ TÀI TỔ CHỨC LAO ĐỘNG KHOA HỌC VÀ ỨNG DỤNG TẠI NGÂN HÀNG TMCP ĐẠI Á NHÓM THỰC HIỆN NHÓM 7 LỚP ĐÊM 10 - K20 GVHD TS. HOÀNG LÂM TỊNH Tổ chức lao động khoa học và ứng dụng tại DAB Mục lục Lời mở đầu.4 CHƯƠNG I CƠ SỞ LÝ THUYẾT VỀ TỔ CHỨC LAO ĐỘNG KHOA HỌC.5 I. Khái niệm về tổ chức lao động khoa học.5 1. Khái niệm về lao động và tổ chức lao động.5 2. Khái niệm về tổ chức lao động khoa học.6 3. Phân biệt tổ chức lao động và tổ chức lao động khoa học.7 II. Nhiệm vụ nội dung nguyên tắc và ý nghĩa của tổ chức lao động khoa học.7 1. Nhiệm vụ của tổ chức lao động khoa học.7 2. Nội dung công tác tổ chức lao động khoa học 2.1. Xây dựng các hình thức phân công và hiệp tác lao động hợp lý.9 2.1.1. Phân công lao động.9 2.1.2. Hiệp tác lao động. 11 2.2. Hoàn thiện tổ chức phục vụ nơi làm việc. 12 2.2.1. Tổ chức nơi làm việc. 13 2.2.2. Tổ chức phục vụ nơi làm việc. 14 2.3. Nghiên cứu và phổ biến các phương pháp thao tác lao động hợp lý nhằm đạt năng suất lao động cao bảo đảm an toàn lao động cho người lao động. 15 2.4. Cải thiện điều kiện lao động giảm nhẹ sự nặng nhọc của công việc giữ gìn tăng cường sức khoẻ cho người lao động tạo ra những điều kiện lao động thuận lợi. 15 2.5. Hoàn thiện định mức lao động. 17 2.6. Tổ chức trả lương phù hợp với số lượng và chất lượng lao động cũng như sử dụng có hiệu quả chế độ khuyến khích vật chất cho người lao động. 18 2.7. Đào tạo và nâng cao trình độ lành nghề cho người lao động. 18 2.8. Tổ chức công tác thi đua khen thưởng và củng cố kỷ luật lao động. 18 2.8.1. Tổ chức thi đua khen thưởng. 18 2.8.2. Các biện pháp tăng cường kỷ luật lao động.20 3. Nguyên tắc ý nghĩa của tổ chức lao động khoa học.21 3.1. Nguyên tắc.21 3.1.1. Tính khoa học.21 3.1.2. Tính kế hoạch.22 3.1.3. Tính hệ thống.22 3.1.4. Tính kích thích vật chất tinh thần.23 3.2. Ý nghĩa.23 III. Một số hướng nghiên cứu của tổ chức lao động khoa học hiện đại trên thế giới . 24 1. Tối ưu hoá động tác của người lao .
TÀI LIỆU LIÊN QUAN
Tiểu luận: Tổ chức lao động khoa học và ứng dụng tại ngân hàng TMCP Đại Á
Tiểu luận Bảo hộ lao động: Thực trạng công tác an toàn vệ sinh lao động, công tác tổ chức quản lý, quy trình công nghệ tại Công ty Gang Thép Thái Nguyên
Tiểu luận:"Một số ý kiến nhằm hoàn thiện công tác tổ chức lao động khoa học cho lao động quản lý tại Công ty cơ khí 79”
Tiểu luận chuyên đề Tổ chức lao động: Các giải pháp nhằm cải thiện điều kiện lao động tại Doanh nghiệp tư nhân Trí Tuệ
Biểu hiện động lực lao động nghề nghiệp của giảng viên Trường Đại học Sài Gòn
Thuyết trình: Mục tiêu và các nguyên tắc trả công lao động trong các tổ chức, doanh nghiệp. Phân biệt tiền lương, tiền thưởng, phụ cấp, trợ cấp, phúc lợi, thu nhập
Tiểu luận: “Tổ chức quản lý, sử dụng lao động và tiền lương trong công ty Dệt- May Hà Nội”
Luận văn: “Hoàn thiện công tác tổ chức và quản lý lao động đối với hướng dẫn viên nhằm nâng cao chất lượng chương trình du lịch tại Công ty cổ phần du lịch thanh niên thành phố Hồ Chí Minh”
TIỂU LUẬN: Thực trạng và một số giải pháp hoàn thiện hệ thống tổ chức và hoạt động Marketing tại công ty in Lao động Xã hội
Tóm tắt Luận văn thạc sĩ Quản lý công: Tạo động lực làm việc cho viên chức Viện vệ sinh dịch tễ Tây Nguyên
crossorigin="anonymous">
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.