tailieunhanh - Phụ nữ tham gia công tác lãnh đạo, quản lý ở Việt Nam: Một số yếu tố tác động và các giải pháp

Nội dung bài viết "Phụ nữ tham gia công tác lãnh đạo, quản lý ở Việt Nam: Một số yếu tố tác động và các giải pháp" trình bày về vai trò của phụ nữ tham gia trong công tác quản lý ở Việt Nam, một số yếu tố gây trở ngại cho việc xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý nữ,. Với các bạn chuyên ngành Xã hội học thì đây là tài liệu tham khảo hữu ích, . | Xã hội học số 4 112 2010 3 phụ nữ tham gia công tác lãnh đạo quản lý một số yêu tố tác động và các giải pháp nguyễn hữu minh và trần thị vân anh 1. Phụ nữ tham gia công tác quản lý ở Việt Nam Ngày 29 tháng 11 năm 2006 Quốc hội khóa XI kỳ họp thứ 10 đã thông qua Luật Bình đẳng giới tạo ra hành lang pháp lý quan trọng để thực hiện mục tiêu bình đẳng nam nữ đã đ Ợc Đảng Cộng sản Việt Nam nêu ra từ Luận c ơng chính trị năm 1930. Tiếp đó ngày 27 - 4 - 2007 Bộ Chính trị đã ban hành Nghị quyết số 11-NQ TW về công tác cán bộ nữ thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa hiện đại hóa đất n ốc Xây dựng phát triển vững chắc đội ngũ cán bộ nữ tương xứng với vai trờ to lớn của phụ nữ là yêu cầu khách quan là nội dung quan trọng trong chiến lược công tác cán bộ của Đảng . Điều đó khẳng định quyết tâm của Đảng Nhà n ốc thực hiện mục tiêu Bình đẳng giới và sự tiến bộ của phụ nữ Việt Nam. Nghị quyết 11 NQ-TW xác định một số nội dung định h ống quan trọng đối vối công tác quy hoạch đào tạo bồi d ổng và bố trí sử dụng cán bộ nữ - Xây dựng quy hoạch cán bộ nữ trong quy hoạch tổng thể về cán bộ của Đảng ỏ từng cấp từng ngành từng địa ph ơng - Chăm lo đào tạo bồi d ổng cán bộ nữ để chủ động về nhân sự - Thực hiện nguyên tắc bình đẳng giữa nam và nữ về độ tuổi trong quy hoạch đào tạo đề bạt và bổ nhiệm. - Chỉ tiêu phát triển đội ngũ cán bộ nữ đến năm 2020 Tham gia cấp uỷ Đảng đạt từ 25 trỏ lên Đại biểu Quốc hội và HĐND các cấp từ 35 đến 40 Cơ quan đơn vị tỷ lệ nữ 30 trỏ lên nhất thiết có cán bộ lãnh đạo chủ chốt là nữ. Sau hơn 2 năm triển khai Luật Bình đẳng giới BĐG và Nghị quyết của BCT một số mục tiêu bình đẳng giới đã đ Ợc thực hiện b ốc đầu. Nhiều tỉnh thành và ban ngành đã tổ chức tập huấn về Luật Bình đẳng giới và quán triệt Nghị quyết 11-BCT xây dựng ch ơng trình hành động cụ thể để thực hiện Luật và Nghị quyết. Số cán bộ nữ đ Ợc sắp xếp vào các vị trí lãnh đạo cấp ủy đã tăng lên. Chẳng hạn theo số liệu của Ban Tổ chức TƯ và Đảng đoàn Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam thì cấp Bí th TƯ và ủy .

TỪ KHÓA LIÊN QUAN
crossorigin="anonymous">
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.