tailieunhanh - Thuyết trình quản trị học: Doanh nghiệp cần làm gì để giữ được nhân viên giỏi

Thuyết trình quản trị học: Doanh nghiệp cần làm gì để giữ được nhân viên giỏi nhằm trình bày lý thuyết của Maslow, nhân viên giỏi trong doanh nghiệp, chân dung nhân viên giỏi, vai trò của nhân viên giỏi đối với doanh nghiệp, nguyên nhân làm nhân viên giỏi ra đi, những giải pháp để doanh nghiệp giữ nhân viên giỏi, xu hướng giữ nhân tài bằng CSR | Nội dung I. LÝ THUYẾT CỦA MASLOW II. NHÂN VIÊN GIỎI TRONG DOANH NGHIỆP 1. CHÂN DUNG NHÂN VIÊN GIỎI 2. VAI TRÒ CỦA NHÂN VIÊN GIỎI ĐỐI VỚI DOANH NGHIỆP 4. NGUYÊN NHÂN LÀM NHÂN VIÊN GIỎI RA ĐI III. NHỮNG GIẢI PHÁP ĐỂ DOANH NGHIỆP GIỮ NHÂN VIÊN GIỎI IV. XU HƯỚNG GIỮ NHÂN TÀI BẰNG CSR I. LÝ THUYẾT VỀ NHU CẦU CỦA .

TỪ KHÓA LIÊN QUAN