tailieunhanh - Tiêu chuẩn nghề Du lịch Việt Nam - Đơn vị năng lực RTS5.2: Xây dựng năng lực cho nhân viên về các nguyên tắc và thực hành du lịch bền vững và có trách nhiệm

Đơn vị năng lực này mô tả việc xây dựng năng lực cho nhân viên về các nguyên tắc và thực hành du lịch bền vững và có trách nhiệm. Đơn vị năng lực này bao gồm các thành phần và tiêu chí thực hiện như: Xây dựng chính sách, hướng dẫn và quy trình thực hành du lịch bền vững; cung cấp việc đào tạo và phát triển nhân viênvề các chính sách, thực hành, quy trình và hướng dẫn liên quan đến du lịch bền vững;. Mời các bạn tham khảo. | Tiêu chuẩn nghề Du lịch Việt Nam . TÊN ĐƠN VỊ NĂNG LựC XÂY DỰNG NĂNG Lực CHO NHÂN VIÊN VỀ CÁC NGUYÊN TẮC VÀ THựC hành du LịCh bền VữnG và có trách nhiệm MÔ TẢ CHUNG Đơn vị năng lực này mô tả việc xây dựng các năng lực cần thiết cho nhân viên về các nguyên tắc và thực hành của d u lịch bền vững và có trách nhiệm. THÀNH PHẦN VÀ TIÊU CHÍ THựC HIỆN E1 . Xây dựng chính sách hướng dẫn và quy trình thực hành du lịch bền vững P1. Xây dựng chính sách củ a đơn vị về tiết kiệ m nước và năng lượng P2. Xây dựng ch ính sách của đơn vị về việc tăng cường tái sử dụng quản lý chất thải và giảm in ấn P3. Xây dựng ch ính sách của đơn vị về về các vấn đề văn hóa - xã hộinhạy cảm P4. Xây dựng chính sách củ a đơn vị về tổ chức phân phối kinh tế công bằng và khả thi P5. Xây dựng ch ính sách đạo đức về kinh doanh và khai thác tình dục trẻ em P6. Xây dựng bộ hướng dẫn và quy trình của đơn vị dựa trên các ch ính sách được xây dựng P7. Đưa bộ hướng dẫn và quy trình của đơn vị và thực hành công việc hà ng ngày E2. Cung cấp việc đào tạo và phát triển nhân viênvề các chính sách thực hành quy trình và hướng dẫn liên quan đến du lịch bền vững P8. Xây dựng chương trình đào tạo và các khóa tập huấn cho nhân viên về hướng dẫn quy trình ch ính sách và thực hành du lịch bền vững P9. Tiến hà nh các buổi đào tạo và tậ p huấn định kỳ cho nhâ n viên về hướng dẫn quy trình chính sách và thực hành du lịch bền vững P10. Cậ p nhật và cải thiện chương trình đào và tập huấn dựa trên những điểm mới trong thực hành du lịch bền vững cũng như các thông tin phản hồi nh ận được E3. Xây dựng và duy trì hệ thống phát triển nhân viên về phổ biến kiến thức và nâng cao nhận thức liên quan đến các hướng dẫn và quy trình của đơn vị về thực hành du lịch bền vững P11. Tổ chức các chiến dịch nâng cao nhậ n thức và kiến thức nội bộ về hướng dẫn và quy trình của đơn vị về thực hành du lịch bền vững P12. Xây dựng các công cụ phát triển kiến thức và phổ biến nội bộ để thực hành các hướng dẫn và quy trình của đơn vị về du .

TỪ KHÓA LIÊN QUAN
crossorigin="anonymous">
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.