tailieunhanh - Tiểu luận Thay đổi và phát triển tổ chức: Quản trị sự thay đổi – Văn hóa xanh tại Nielsen

Tiểu luận Thay đổi và phát triển tổ chức: Quản trị sự thay đổi – Văn hóa xanh tại Nielsen nhằm trình bày cơ sở lý văn hóa doanh nghiệp, văn hóa xanh công ty, ảnh hưởng của sự thay đổi môi trường đến hoạt động sản xuất và kinh doanh của doanh nghiệp, lợi ích của việc áp dụng văn hóa xanh vào hoạt động sản xuất kinh doanh, những nguyên nhân làm văn hóa chưa xanh của Nielsen . | TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ THÀNH PHÔ HÒ CHÍ MINH Sft 1976 ọS l Quản trị sự thay đổi Văn hóa xanh tai Nielsen GVHD TS. Trương Thị Lan Anh SVTH Nguyễn Anh Thư MSSV 7701221126 Thành ph ố Hồ Chí Minh ngày 11 tháng 5 năm 2014 Mục Lục MỞ 1. Lý do chọn đề 2. Mục tiêu và câu hỏi nghiên . Mục tiêu nghiên . Câu hỏi nghiên 3. Đối tượng và phạm vi nghiên . Đối tượng nghiên . Phạm vi nghiên 4. Phương pháp nghiên . Phương pháp thu thập thông . Phương pháp xử lý thông 5. Kết cấu đề NỘI CHƯƠNG 1 CƠ SỞ LÝ 1. Khái Văn Văn hóa doanh . Văn hóa 2. Vai trò của văn hóa Ảnh hưởng của sự thay đổi môi trường đến hoạt động sản xuất và kinh doanh của doanh . Lợi ích của việc áp dụng văn hóa xanh vào hoạt động sản xuất kinh 3. Lý thuyết về chuẩn đoán và mô hình nguyên nhân kết Lý thuyết về chẩn Mô hình Xương cá - mô hình nguyên nhân kết CHƯƠNG 2 XÂY DỰNG VĂN HÓA XANH TRONG CÔNG 1. Giới thiệu về công ty 1 2. Phân tích thực trạng văn hóa chưa xanh của công Thực Những nguyên nhân làm văn hóa chưa xanh của . Những biện pháp nhằm hỗ trợ xây dựng văn hóa xanh trong công CHƯƠNG 3 NHỮNG ĐỘNG LỰC và sự kháng cự lại sự thay 1. Những kháng cự và ủng hộ sự thay đổi .25 . Nhân viên các phòng . Cấp quản lý lãnh đạo của công 2. Các giải pháp quản trị sự thay . Thiết lập hệ thống nhân sự hỗ trợ sự thay . Các chương trình đối với các phòng ban của công . Các chương trình đối với cấp quản lý lãnh đạo của công 3. Một số hành động cụ thể cho chiến dịch văn hóa Những mẫu biểu cổ động cho chiến Chiến dịch hưởng ứng tuần lễ trái KẾT

• Quản trị kinh doanh
• Văn hóa doanh nghiệp
• Văn hóa xanh
• Động lực thay đổi
• Tiểu luận quản trị kinh doanh
• Tiểu luận quản trị
• Phát triển tổ chức
• Quản trị tổ chức
• Thay đổi tổ chức
• Văn hóa phương Đông
• Văn hóa phương Tây
• Đề tài văn hóa doanh nghiệp
• Tiểu luận văn hóa doanh nghiệp
• Bài giảng Văn hóa doanh nghiệp
• Tổng quan về văn hóa doanh nghiệp
• Đặc điểm văn hóa doanh nghiệp
• Cấu trúc văn hóa doanh nghiệp
• Phân loại văn hóa doanh nghiệp
• Đề cương Văn hóa doanh nghiệp
• Môn học Văn hóa doanh nghiệp
• Văn hóa doanh nghiệp xây dựng
• Phát triển văn hóa doanh nghiệp
• Khái niệm văn hóa doanh nghiệp
• Tiểu luận môn Văn hóa kinh doanh
• Văn hóa kinh doanh
• Tinh thần khởi nghiệp
• Mô hình văn hóa doanh nghiệp
• Văn hóa doanh nghiệp Nestlé Việt Nam
• Bài giảng văn hóa nghiệp
• Giai đoạn hình thành văn hóa doanh nghiệp
• Cách thay đổi văn hóa doanh nghiệp
• Các dạng văn hóa doanh nghiệp
• Yếu tố ảnh hưởng văn hóa doanh nghiệp
• Thay đổi văn hóa doanh nghiệp
• Văn hóa của tổ chức
• Đặc trưng của văn hóa doanh nghiệp
• Quản lý sự thay đổi văn hóa doanh nghiệp
• Hình thức văn hóa doanh nghiệp
• Xây dựng văn hóa doanh nghiệp
• Động lực phát triển văn hóa doanh nghiệp
• Các yếu tố cấu thành văn hóa doanh nghiệp
• Tiêu chí đánh giá văn hóa doanh nghiệp
• Quản trị văn hóa công sở
• Luận văn văn hóa doanh nghiệp
• Giải pháp xây dựng văn hoá doanh nghiệp
• Văn hoá doanh nghiệp
• Thực trạng văn hóa doanh nghiệp
• Vai trò văn hóa doanh nghiệp
• Quản lý văn hóa doanh nghiệp
• Giáo trình Văn hóa doanh nghiệp
• Kế toán doanh nghiệp
• Tài chính doanh nghiệp
• Chuyên đề Văn hóa doanh nghiệp
• Tìm hiểu văn hóa doanh nghiệp
• Tham khảo văn hóa doanh nghiệp
• Phong cách văn hóa doanh nghiệp
• Mô hình văn hóa doanh nghiệp của Scholz
• Mô hình văn hóa doanh nghiệp của Daft
• Mô hình văn hóa doanh nghiệp của Sethia
• Tầm quan trọng của văn hóa doanh nghiệp
• Cấp độ văn hóa doanh nghiệp
• Tác động văn hóa doanh nghiệp
• Lợi ích văn hóa doanh nghiệp
• Yếu tố nội hàm của văn hóa doanh nghiệp
• Nền tảng văn hóa doanh nghiệp
• Phương pháp xét văn hóa doanh nghiệp
• Yếu tố của văn hóa doanh nghiệp
• Bài giảng Văn hóa kinh doanh
• Hệ thống văn hóa doanh nghiệp
• Vai trò của văn hóa doanh nghiệp
• Lộ trình xây dựng văn hóa doanh nghiệp
• Văn hóa ứng xử trong doanh nghiệp
• Bài viết về Văn hóa doanh nghiệp
• Doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt Nam
• Bản chất của văn hóa doanh nghiệp
• Áp dụng phương pháp đánh giá văn hóa doanh nghiệp
• Chức năng của văn hóa doanh nghiệp
• Triết lý doanh nghiệp
• Xây dựng văn hóa kinh doanh
• Doanh nghiệp Việt Nam
• Kinh tế hội nhập
• Thực trạng văn hóa kinh doanh
• Luận văn tốt nghiệp cao học
• Giải pháp phát triển văn hóa doanh nghiệp
• Quản trị văn hóa doanh nghiệp
• Văn hóa hội nhập kinh doanh
• Phân tích văn hóa doanh nghiệp
• Định hướng văn hóa doanh nghiệp
• Giải pháp văn hóa doanh nghiệp
• Văn hóa doanh nhân
• Giá trị cốt lõi của doanh nghiệp
• Giá trị của doanh nghiệp
• Cách xác lập giá trị của doanh nghiệp
• Tiêu chuẩn văn hóa doanh nghiệp
• Yêu cầu văn hóa doanh nghiệp
• Cách tạo dựng văn hóa doanh nghiệp
• Bản chất văn hóa doanh nghiệp
• Biểu trưng văn hóa doanh nghiệp
• Bản sắc văn hóa doanh nghiệp
• Ảnh hưởng văn hoá doanh nghiệp
• Nhãn hiệu doanh nghiệp
• Đạo đức kinh doanh
• Mô hình văn hóa doanh nghiệp của Edgar H Schein