tailieunhanh - Thông tư số 07/2006/TT-BTP về công tác thi đua, khen thưởng trong ngành Tư pháp do Bộ Tư Pháp ban hành

Thông tư số 07/2006/TT-BTP về công tác thi đua, khen thưởng trong ngành Tư pháp do Bộ Tư Pháp ban hành | BỘ TƯ PHÁP Số 07 2006 TT-BTP CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc Hà Nội ngày 27 tháng 11 năm 2006 THÔNG TƯ HƯỚNG DẪN CÔNG TÁC THI ĐUA KHEN THƯỞNG TRONG NGÀNH TƯ PHÁP Căn cứ Luật Thi đua khen thưởng ngày 26 tháng 11 năm 2003 và Luật sửa đổi bổ sung một số điều của Luật Thi đua khen thưởng ngày 14 tháng 6 năm 2005 Căn cứ Nghị định số 62 2003 NĐ-CP ngày 06 tháng 6 năm 2003 của Chính phủ quy định chức năng nhiệm vụ quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Bộ Tư pháp Căn cứ Nghị định số 121 2005 NĐ-CP ngày 30 tháng 9 năm 2005 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Thi đua khen thưởng và Luật sửa đổi bổ sung một số điều của Luật Thi đua khen thưởng Sau khi thống nhất với Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương Bộ Tư pháp hướng dẫn công tác thi đua khen thưởng trong ngành Tư pháp như sau Phần 1 HƯỚNG DẪN CHUNG I. MỤC TIÊU THI ĐUA KHEN THƯỞNG Công tác thi đua khen thưởng nhằm động viên khích lệ và tôn vinh các tập thể cá nhân hăng hái thi đua lao động sáng tạo hoàn thành tốt nhiệm vụ lập thành tích xuất sắc góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu phát triển của ngành Tư pháp. II. NGUYÊN TẮC THI ĐUA KHEN THƯỞNG 1. Nguyên tắc thi đua a Tự nguyện tự giác công khai b Đoàn kết hợp tác và cùng phát triển c Việc xét tặng các danh hiệu thi đua phải căn cứ vào kết quả phong trào thi đua cá nhân tập thể tham gia phong trào thi đua đều phải có đăng ký thi đua xác định mục tiêu chỉ tiêu thi đua trường hợp không đăng ký thi đua sẽ không được xem xét công nhận các danh hiệu thi đua. 2. Nguyên tắc khen thưởng a Việc khen thưởng phải bảo đảm chính xác công khai công bằng dân chủ và kịp thời trên cơ sở đánh giá đúng hiệu quả công tác của các tập thể và cá nhân coi trọng chất lượng theo tiêu chuẩn không gò ép để đạt số lượng khen thưởng đối với cá nhân tập thể không bắt buộc theo trình tự từ hình thức khen thưởng thấp đến hình thức khen thưởng cao thành tích đạt được trong điều kiện khó khăn và có phạm vi ảnh hưởng lớn hơn thì được xem .