tailieunhanh - 7 điều cần hỏi trước khi chấp nhận một công việc

Sau một quá trình tìm việc dài đằng đẵng và đầy gian khó, cuối cùng bạn đã được một công ty mời vào làm. Đừng để cảm giác vui mừng quá đỗi lấn át bạn mà quên không đặt ra những câu hỏi cần thiết. 7 điều cần hỏi trước khi chấp nhận một công việc Trong bối cảnh thị trường việc làm khó khăn như hiện nay, có thể bạn không có được sự “xa xỉ” là từ chối một công việc mà nhà tuyển dụng đề xuất dành cho bạn. Tuy nhiên, nếu có đôi chút băn khoăn. | À Ầ 1 À 1 Ấ I A. 7 điều cân hỏi trước khi châp nhận một công việc Dân trí - Sau một quá trình tìm việc dài đằng đẵng và đầy gian khó cuối cùng bạn đã được một công ty mời vào làm. Đừng để cảm giác vui mừng quá đỗi lấn át bạn mà quên không đặt ra những câu hỏi cần thiết. 7 điều cần hỏi trước khi chấp nhận một công việc Trong bối cảnh thị trường việc làm khó khăn như hiện nay có thể bạn không có được sự xa xỉ là từ chối một công việc mà nhà tuyển dụng đề xuất dành cho bạn. Tuy nhiên nếu có đôi chút băn khoăn về công việc đó và có thể đợi cho tới khi xuất hiện một cơ hội tốt hơn hãy đặt ra 7 câu hỏi dưới đây và tìm câu trả lời trước khi nói đồng ý hay không với nhà tuyển dụng 1. Tình hình tài chính của công ty lành mạnh tới mức nào Câu hỏi này đặc biệt cần thiết nếu bạn vừa mới bị sa thải ở một công ty khác vì chắc chắn bạn sẽ không muốn tiếp tục vào làm cho một công ty mà những đợt sa thải sẽ xảy ra trong tương lai gần. Hãy tìm kiếm thông tin về công ty đó qua mọi nguồn có thể để xác định mức độ lành mạnh về tài chính của họ để quyết định xem có nên đầu quân hay không. 2. Nơi làm việc có quá xa không và liệu có thay đổi không Dành 90 phút mỗi sáng đi từ nhà đến cơ quan có thể sẽ là một việc quá sức đối với bạn. Việc di chuyển quá nhiều có thể gây sức ép về sức khỏe đối với bạn. Ngoài ra biết đâu công ty có thể chuyển bạn tới một địa điểm làm việc khác trong tương lai gần và điều đó sẽ ảnh hưởng tới cân bằng cuộc sống-công việc của bạn. 3. Cơ cấu và văn hóa của công ty đó có phù hợp với bạn hay không Nếu bạn là một người làm việc với mức độ độc lập cao trong khi công ty này hoạt động như một loạt các nhóm nhỏ bạn có thể sẽ cảm thấy khổ sở và sẽ muốn nhảy việc chỉ sau vài tháng. Liệu bạn muốn có một góc làm việc riêng tư hay sẽ làm việc trong một văn phòng mở Đừng bao giờ đánh giá thấp những lợi ích của việc làm cho một công ty phù hợp với phong cách làm việc của bạn. 4. Bạn biết gì về sếp của công ty đó Các nghiên cứu đã chỉ ra rằng có nhiều người muốn chuyển việc .

TỪ KHÓA LIÊN QUAN
crossorigin="anonymous">
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.