tailieunhanh - Lý thuyết môn quản trị nhân sự

Từ khi con người xuất hiện và biết hợp thành tổ chức thì vấn đề quản trị bắt đầu xuất hiện. Xã hội càng phức tạp, đa dạng, đông đảo bao nhiêu thì vai trò của nhà quản trị càng quan trọng bấy nhiêu, và một trong những vấn đề mấu chốt của quản trị vẫn là quản trị con người (quản trị nhân sự). Một tổ chức hay một công ty dù có nguồn tài chánh dồi dào, tài nguyên phong phú với hệ thống máy móc thiết bị hiện đại, công nghệ tiên tiến đi chăng nữa cũng. | Bài giang Quan trị nhân sự CHƯƠNG I NHỮNG VAN ĐỀ CHUNG VỀ QUAN TRỊ NHAN Sự I. BAN CHAT NỘI DUNG VAI TRO VA CHỨC NANG CUA quan trị NHAN Sự 1. Ban chất của quan trị nhan sự Khài niệm Từ khi con người xuất hiện và biết hợp thành to chức thì vấn đề quản trị bat đầu xuất hiện. Xà hội càng phức tap đà dang đong đào bao nhiều thì vai tro cua nhà quàn trị càng quan trong bấy nhiều và mọt trong nhưng vấn đề mấu chot cua quàn trị vàn là quàn trị con người quàn trị nhàn sự . Mot to chức hay mọt cong ty du co nguon tài chành doi dào tài nguyền phong phu vời hệ thong mày moc thiết bị hiền đại cong nghề tiền tiền. đi chàng nưa cung trờ nền vo ích nều khong biềt quàn trị con người. Chung ta khong phu nhàn vai tro quan trong cua quàn trị tài chành- kề toàn quàn trị sàn xuất quàn trị hành chành vàn phong quàn trị tiềp thị. nhưng ro ràng quàn trị con người đong vai tro quan trong nhất cua moi to chức. Tuy nhiền quàn trị nhàn sự là mọt lĩnh vực phưc tap và kho khàn khong dề như người ta thường nghĩ. Quàn trị nhàn sự giúp tìm kiềm và phàt triền những hình thức những phường phàp tot nhất đề người lao đông co thề đong gop nhiều sức lực cho viềc đat đườc càc muc tiều cua to chưc đong thời cung tao cờ hoi đề phàt triền khong ngừng chính bàn than người lao đong. Khong mot hoat đong nào cua to chức mang lài hiều quà nền thiều quàn trị nhàn sự. Quàn trị nhàn sự là bo phàn cấu thành và khong thề thiều cua quàn trị kinh doanh. Quàn trị nhàn sự thường là nguyền nhàn cua thành cong hay thất bài trong hoat đong sàn xuất kinh doanh. Vì vày quàn trị nhàn sự tot sề giup chung tà đàt đườc hiều quà toi ưu trong moi lĩnh vực. co nhiều càch hiề u về Quàn trị nhàn sự hay con goi là Quàn ly nhàn sự Quàn trị nguon nhàn lực quàn trị nhàn lực khai niềm cua Quàn trị nhàn sự co thề đườc trình bày ờ nhiều goc đo khàc nhau Quản trị nhan sự là sự phối hợp một cách tong the cảc hoạt động hoạch định tuyển mộ tuyển chon duy trì phảt triển động viên vả tạo moi điều kiện thuận lợi cho nhản sự thong qua tổ chực .