tailieunhanh - Nâng cao hiệu quả xuất khẩu lao động Việt Nam trong thời gian tới - 5

Điều 9. Người lao động đi làm việc ở nước ngoài thông qua doanh nghiệp cung ứng lao động có các nghĩa vụ sau đây: 1. Thực hiện đúng các điều khoản đã ký trong hợp đồng đi làm việc ở nước ngoài và hợp đồng lao động, quy chế làm việc và sinh hoạt ở nơi làm việc. 2. Nộp phí dịch vụ cho doanh nghiệp đưa đi làm việc ở nước ngoài theo quy định tại khoản 2 Điều 12 của Nghị định này. 3. Nộp tiền đặt cọc cho doanh nghiệp đưa đi làm việc ở nước ngoài. | Simpo PDF Merge and Split Unregistered Version - http Điều 9. Người lao động đi làm việc ở nước ngoài thông qua doanh nghiệp cung ứng lao động có các nghĩa vụ sau đây 1. Thực hiện đúng các điều khoản đã ký trong hợp đồng đi làm việc ở nước ngoài và hợp đồng lao động quy chế làm việc và sinh hoạt ở nơi làm việc. 2. Nộp phí dịch vụ cho doanh nghiệp đưa đi làm việc ở nước ngoài theo quy định tại khoản 2 Điều 12 của Nghị định này. 3. Nộp tiền đặt cọc cho doanh nghiệp đưa đi làm việc ở nước ngoài để bảo đảm việc thực hiện hợp đồng làm việc ở nước ngoài. 4. Nộp thuế thu nhập theo quy định của pháp luật hiện hành. Trường hợp làm việc ở những nước đã ký Hiệp định tránh đánh thuế hai lần với Việt Nam thì chỉ phải thực hiện nghĩa vụ thuế thu nhập theo quy định tại hiệp định đó. 5. Nộp tiền bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật hiện hành. 6. Tham dự các khoá đào tạo và giáo dục định hướng trước khi đi làm việc ở nước ngoài. 7. Không được tự bỏ hợp đồng hoặc tổ chức cho người lao đông khác bỏ hợp đồng lao động đã ký với người sử dụng lao động đi làm việc ở nước khác. 8. Tự chịu tránh nhiệm về thiệt hại do bản thân vi phạm hợp đồng vi phạm pháp luật gây ra cho doanh nghiệp đưa đi làm việc nở nước ngoài và cho bên nước ngoài theo pháp luật của Việt Nam và pháp luật của nước sở tại 9. Chấp hành nghiêm chỉnh các quy định của Nhà nước về quản lý công dân Việt Nam ở nước ngoài và chịu sự quản lý của cơ quan đại diện Việt Nam ở nước sở tại Simpo PDF Merge and Split Unregistered Version - http 10. Tuân thủ pháp luật Việt Nam và pháp luật của nước sở tại giữ gìn bí mặt quốc gia và phát huy các truyền thống tốt đẹp của dân tộc tôn trọng phong tục tập quán và có quan hệ tốt với nhân dân của nước sở tại. Điều 10. 1. Người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động cá nhân ở nước ngoài có các quyền lợi ích và nghĩa vụ quy định tại các khoản 2 3 4 6 Điều 8 và các khoản 1 4 5 6 7 8 9 10 Điều 9 của Nghị định này được quyền mang ra nước .