tailieunhanh - Lỡ có bầu, “khai” với sếp sao đây?

Công việc ở công ty quá bận rộn. Ngay khi tuyển vào làm, sếp đã ra điều kiện trong hợp đồng: sau 2 năm mới được sinh con. Vậy mà bạn lại lỡ “dính”. Nên “khai” với sếp thế nào đây? 1. Trước tiên nên nói cho người đồng nghiệp mà bạn tin tưởng nhất để xin lời khuyên. Cân nhắ xem đối với bạn, chồng con gia đình hay sự nghiệp quan trọng hơn. Hãy nhờ người đồng nghiệp này nói đỡ hộ bạn nếu sếp quá cáu giận. . | Lỡ có bầu khai với sếp sao đây Anh Corbis Công việc ở công ty quá bận rộn. Ngay khi tuyển vào làm sếp đã ra điều kiện trong hợp đồng sau 2 năm mới được sinh con. Vậy mà bạn lại lỡ dính . Nên khai với sếp thế nào đây 1. Trước tiên nên nói cho người đồng nghiệp mà bạn tin tưởng nhất để xin lời khuyên. Cân nhắ xem đối với bạn chồng con gia đình hay sự nghiệp quan trọng hơn. Hãy nhờ người đồng nghiệp này nói đỡ hộ bạn nếu sếp quá cáu giận. 2. Tâm sự với tiền bối trong công ty người trước đây đã có baby sai luật để hỏi thăm về thái độ của sếp cũng như cách giải quyết vấn đề. Sếp có cáu lắm không hay chỉ phiền lòng đôi chút Liệu sếp có phản ứng mạnh đến mức bắt mình bồi thường vì đã phá hợp đồng không Liệu sếp có tuyển người khác thay mình không 3. Lường trước các câu hỏi của sếp đồng thời sắp xếp sẵn một kế hoạch làm việc hợp lý thuận tiện cho việc chửa đẻ nhưng vẫn không ảnh hưởng đến công việc. Tìm sẵn lý lẽ để thuyết phục sếp khẳng định sự cố này không ảnh hưởng đến năng suất làm việc của bạn. Đường cùng mà sếp vẫn cáu có thể đưa ra lý do gia đình để tìm sự cảm thông ở sếp. Hứa với sếp là sẽ tìm người thay thế khi nghỉ đẻ. 4. Chọn thời điểm thích hợp nhất để tấu khi không khí làm việc không quá căng thẳng khi sếp đang vui vì một hợp đồng mới khi công ty vừa gặt hái thành công hoặc khi bạn vừa làm được một việc có ích cho công ty. Đừng nói muộn quá sếp sẽ có cảm giác bị lừa đấy. 5. Ở nhà bạn có thể nhõng nhẽo với chồng lười biếng làm việc nhà vòi vĩnh cái này cái kia nhưng ở cơ quan thì tuyệt đối không nhé. Hãy cho sếp thấy tính kiên cường và tinh thần cố gắng của bạn. 6. Nếu muốn bạn có thể bàn bạc luôn với sếp về tương lai sau khi bạn hết cữ công việc vị trí của bạn sẽ thay đổi như thế .