tailieunhanh - Luận văn: Các biện pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở các doanh nghiệp nước ta hiện nay.

Trong thời đại cách mạng khoa học-công nghệ hiện đại, tri thức khoa học và thông tin trở thành bộ phận cấu thành quan trọng hàng đầu của lực lượng sản xuất, đồng thời đóng vai trò quyết định đối với nền sản xuất vật chất trên qui mô toàn cầu. Nền kinh tế thế giới đang biến động mạnh mẽ trong cơ cấu chức năng lẫn phương thức hoạt động và sự phát triển của nó ngày càng phụ thuộc vào nhân tố tri thức-trí tuệ. Sự biến đổi này đang tạo dựng một bước ngoặt lịch sử đánh dấu kỷ nguyên hình thành nền. | Luận văn Các biện pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở các doanh nghiệp nước ta hiện nay. MỤC LỤC Lời nói đầu. 5 Chương I Cơ sở lý luận của công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở các doanh nghiệp 7 I. Khái niệm nguồn nhân lực và các đặc điểm cơ bản của nguồn nhân trong các doanh nghiệp. 7 II. Nội dung nguyên tắc mục đích tổ chức phát triển nguồn nhân lực. 8 1. Nội dung. 8 2. Nguyên tắc và mục đích. 9 3. Tổ chức phát triển nguồn nhân lực. 10 III. Quá trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. 11 1. Xác định nhu cầu đào tạo. 11 . Tại sao phải xác định nhu cầu. 11 . Tiến trình đáp ứng sự thay đổi. 11 2. Tiến trình đào tạo và phát triển. 13 . Mục tiêu. 13 . Các phương pháp đào tạo và phát triển. 14 Chương II Thực trạng của công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. 17 I. Thực trạng chung nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp. 17 II. Thực trạng về công tác đào tạo nguồn nhân lực. 21 Chương III Giải pháp và kiến nghị. 24 I. Giải pháp. 24 1 .Giải pháp vĩ mô. 24 pháp vi mô. 27 II. Kiến nghị. 30 Kết luận chung. 32 Tài liệu tham khảo. 33 4 LỜI NÓI ĐẦU Trong thời đại cách mạng khoa học-công nghệ hiện đại tri thức khoa học và thông tin trở thành bộ phận cấu thành quan trọng hàng đầu của lực lượng sản xuất đồng thời đóng vai trò quyết định đối với nền sản xuất vật chất trên qui mô toàn cầu. Nền kinh tế thế giới đang biến động mạnh mẽ trong cơ cấu chức năng lẫn phương thức hoạt động và sự phát triển của nó ngày càng phụ thuộc vào nhân tố tri thức-trí tuệ. Sự biến đổi này đang tạo dựng một bước ngoặt lịch sử đánh dấu kỷ nguyên hình thành nền kinh tế mới - nền kinh tế tri thức. Trong quá trình tiến hành công cuộc đổi mới đất nước theo định hướng XHCN Đảng và Nhà nước ta luôn chú trọng vấn đề đào tạo nguồn nhân lực coi đây là một trọng tâm trong sự nghiệp trông người là chìa khoá mở cánh cửa đến tương lai phồn thịnh và hội nhập quốc tế. Có thể thấy để hội nhập vào nền kinh tế thế giới chúng ta không thể có sự lựa chọn