tailieunhanh - Đề tài: Những giải pháp nhằm sử dụng có hiệu quả nguồn nhân lực ở Việt Nam đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế

Việt Nam có nguồn nhân lực phong phú, con người Việt Nam cần cù, thông minh, chịu khó, có nhiều khả năng. Nếu sử dụng tốt sẽ làm cho kinh tế phát triển, làm cho dân giàu nước mạnh. Song, thực tế cho thấy, chúng ta chưa làm tốt điều này. Chính vì vậy, đề tài này tập trung nghiên cứu những mặt hạn chế trong việc sử dụng nguồn nhân lực ở Việt Nam và trên cơ sở đó đưa ra các giải pháp nhằm sử dụng có hiệu quả nguồn nhân lực ở Việt Nam đáp ứng yêu. | MỤC LỤC Trang PHẦN I GIỚI THỆU 1 PHẦN II CƠ SỞ LÝ LUẬN 3 PHẦN III NỘI DUNG 7 1. Thực trạng nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nay 7 . về số lượng nguồn nhân lực 7 . về chất lượng nguồn nhân lực 8 . về sử dụng nguồn nhân lực 10 2. Các giải pháp nhằm sử dụng có hiệu quả nguồn nhân lực ở Việt Nam 12 đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế . Thực hiện chính sách chiêu hiền đãi sỹ khai thác triệt để lao 12 động trí tuệ . Thực hiện chính sách ưu đãi để thu hút lao động đã qua đào tạo đến 13 làm việc ở các vùng nông thôn miền núi . Thực hiện tuyển dụng và sắp xếp cán bộ đúng người đúng việc 14 . Thực hiện chính sách tuyển dụng và sử dụng lao động phải gắn với 14 cơ chế thị trường có sự quản lý hướng dẫn của Nhà nước . Tập trung đào tạo nguồn nhân lực chất lượng tốt để sử dụng đạt 15 hiệu quả cao nhất . Đổi mới hệ thống giáo dục và đào tạo 16 . Mở rộng quy mô đi đôi với nâng cao chất lượng và hiệu quả 17 của giáo dục và đào tạo. . Phát hiện và đào tạo nhân tài có hiệu quả 19 . Phát triển số lượng và nâng cao chất lượng đội ngũ giáo viên 19 . Đầu tư thỏa đáng cho giáo dục và đào tạo 20 PHẦN IV KẾT LUẬN 22 TÀI LIỆU THAM KHẢO 24 1 2 PHẦN I GIỚI THỆU Ngày 7 tháng 11 năm 2006 Việt Nam đã chính thức trở thành thành viên thứ 150 của Tổ chức thương mại thế giới gọi tắt là WTO bên cạnh những cơ hội mới sẽ đến chúng ta không khỏi lo ngại về những thách thức đang chờ đón. Một trong những vấn đề được đề cập nhiều nhất là nguồn nhân lực. Nguồn nhân lực là yếu tố quan trọng hàng đầu quyết định sự phát triển của mọi nền kinh tế. Không có nguồn nhân lực không thể vươn lên. Nhưng nguồn nhân lực đó thiếu trình độ cũng không thể vươn lên. Lịch sử thế giới đã chứng kiến những sức mạnh khác nhau để một quốc gia trở nên hùng mạnh. Sức mạnh của vó ngựa đã từng giúp Mông Cổ hay đế chế Ottaman bá chủ một thời. Tiếp đó sức mạnh của những cánh buồm rộng lớn đã giúp Tây Ban Nha hay Bồ Đào Nha thống trị thế giới. Rồi đến sức mạnh của những chiếc động cơ hơi nước .