tailieunhanh - Báo cáo "Sự thay đổi về thu nhập của người lao động dư thừa ở Hà nội"

Việc thừa nhận nền kinh tế thị trường của Đại hội VI Đảng cộng sản Việt Nam đã đóng góp rất nhiều vào các thành tựu kinh tế xã hội của Việt Nam trong gần 2 thập kỷ qua. Tuy nhiên, nó cũng mang lại không ít những hậu quả tiêu cực làm phiền lòng chính phủ và các nhà hoạch định chính sách. Một trong những hậu quả này là sự xuất hiện và tồn tại của người lao động dư thừa. Theo Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội thì: “nếu chỉ cốt đẩy người lao động ra ngoài một cách đơn giản thì chẳng có gì đáng bàn,. | TẠP CHÍ KHOA HOC ĐHQGHN KINH TẾ - LUẬT Sô 2 2005 Sự THAy Đổi VỂ THU NHẬP CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG DƯ THỪA ở HÀ NỘI Nguyen Hoàng Giang Việc thừa nhận nền kinh tế thị trường của Đại hội VI Đảng cộng sản Việt Nam đã đóng góp rất nhiều vào các thành tựu kinh tế xã hội của Việt Nam trong gần 2 thập kỷ qua. Tuy nhiên nó cũng mang lại không ít những hậu quả tiêu cực làm phiền lòng chính phủ và các nhà hoạch định chính sách. Một trong những hậu quả này là sự xuất hiện và tồn tại của người lao động dư thừa. Theo Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội thì nếu chỉ cot đẩy người lao động ra ngoài một cách đơn giản thì chẳng có gì đáng bàn kinh tế sẽ phát triển rất nhanh. Vấn đề hiện nay là phải tính toán để cân bằng giữa phát triển kinh tế và ổn định xã hội Chử 1998 . Vậy làm sao để vừa giải quyết ổn thoả vấn đề lao động dôi dư đảm bảo cho toc độ phát triển của nền kinh tế nhưng lại vừa giữ vững được ổn định xã hội Đó là một bài toán đang đặt ra cho các nhà xây dựng chính sách . Để trả lời câu hỏi trên một so nghiên cứu của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội về chủ đề này đã được tiến hành chẳng hạn như Chính sách đối vối lao động không bo trí được việc làm trong các doanh nghiệp Các giải pháp về thời giờ làm việc thời giờ nghỉ ngơi để giải quyết được việc làm cho lao động không bố trí được việc làm trong các doanh nghiệp và các nghiên cứu gián tiếp khác. Tuy nhiên chưa có một nghiên cứu nào đề cập đến những thay đổi về thu nhập của người lao động từ việc làm trước và sau khi bị dư thừa trong khi nó lại là trọng tâm của hầu hết các nghiên cứu và khảo sát về người lao động dư thừa ở các quốc gia khác. Nghiên cứu này được thực hiện nhằm bổ sung cho sự thiếu hụt kể trên thông qua các số liệu từ cuộc khảo sát được tiến hành vào nám 2003 tại Hà nội với những người lao động dư thừa từ nám 1995 đến nay. 1. Mô hình phân tích Các nghiên cứu về vấn đề này thường sử dụng lý thuyết nguồn lực con người human capital theory để mô tả và giải thích cho những thay đổi về thu nhập của người lao .

TÀI LIỆU LIÊN QUAN
TỪ KHÓA LIÊN QUAN
crossorigin="anonymous">
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.