tailieunhanh - Giữ nhân tài: Không chỉ bằng lương

“Kỹ năng và kiến thức công ty đào tạo được, nhưng thái độ thì không, đặc biệt là với công việc tư vấn, bán hàng”, Giám đốc Nhân sự của nhận xét. Thu hút nhân viên bằng chế độ lương thưởng hấp dẫn là điều kiện cần chứ chưa đủ. Ông Đặng Minh Lượm, Giám đốc Nhân sự của , trao đổi về chính sách “chiêu hiền đãi sĩ”. Tốc độ mở rộng nhanh có phải là thách thức lớn cho bộ phận nhân sự của . | Giữ nhân tài Không chỉ bằng lương Kỹ năng và kiến thức công ty đào tạo được nhưng thái độ thì không đặc biệt là với công việc tư vấn bán hàng Giám đốc Nhân sự của nhận xét. Thu hút nhân viên bằng chế độ lương thưởng hấp dẫn là điều kiện cần chứ chưa đủ. Ông Đặng Minh Lượm Giám đốc Nhân sự của trao đổi về chính sách chiêu hiền đãi sĩ . Tốc độ mở rộng nhanh có phải là thách thức lớn cho bộ phận nhân sự của Thegioididong. com Đó là thách thức cho toàn công ty. Hiện nay đã có 150 siêu thị từ giờ tới cuối năm sẽ mở thêm 50 siêu thị. Một siêu thị cần từ 2230 người. Như vậy có thể thấy khối lượng công việc là rất lớn. Tuy nhiên tại quá trình tuyển dụng đã thành một công nghệ nên cũng không gặp nhiều khó khăn. Bên cạnh đó chúng tôi cũng có một số sáng kiến để tiết kiệm thời gian chẳng hạn như phỏng vấn nhóm 5-6 người để họ bộc lộ năng lực. Có khi nào để tuyển đủ nhân viên mà ông chọn những người chưa thật sự đạt yêu cầu Tôi quan niệm thà mình mất 4 giờ tuyển dụng còn hơn mất 400 giờ để khắc phục hậu quả của việc tuyển dụng sai. Việc siêu thị khai trương mà chưa có đủ nhân viên thỉnh thoảng cũng xảy ra. Trong trường hợp này quản lý khu vực đó sẽ gom người từ các siêu thị khác trong cùng hệ thống để lập thành một đội đến hỗ trợ siêu thị mới trong khi chúng tôi tuyển người bổ .

• Marketing - Bán hàng
• bí kíp giữ nhân tài
• mẹo giữ nhân tài
• kinh nghiệm giữ nhân tài
• kinh nghiệm kinh doanh
• bí kíp kinh doanh
• mẹo kinh doanh
• giữ nhân tài
• mẹo hay giữ nhân tài
• khả năng kinh doanh
• giữ chân nhân viên
• mẹo giữ nhân viên
• bí kíp giữ nhân viên
• quản trị nguồn nhân sự
• phương pháp tuyển chọn nhân sự
• kiến thức quản trị nhân sự
• giữ chân nhân tài
• mẹo hay với nhân tài
• bí kíp giữ chân nhân tài
• Bức bí trong hôn nhân
• hôn nhân bền chặt
• mẹo giữ hôn nhân bền chặt
• bí kíp giữ hôn nhân bền chặt
• kỹ năng sống
• kỹ năng mềm
• nghê thuật sống
• Tự bảo vệ giọng nói của mình
• vài nét về giọng nói
• nguyên nhân rối loạn giọng
• rối loạn giọng nói
• phương pháp chăm sóc giọng nói
• bí kíp giữ giọng
• Giữ cơ thể thơm tho
• tâm lý tinh yêu
• cuộc sống hôn nhân
• tinh cảm nam nữ
• nghệ thuật làm người
• bí quyết sống
• quản trị nhân sự
• chiêu dụ nhân tài
• khả năng lãnh đạo
• bí kíp lãnh đạo
• thiếu hụt nhân viên
• tuyển dụng nhân viên
• nguyên nhân gây tăng cân
• bí kíp giữ eo thon
• thời trang làm đẹp
• phụ nữ làm đẹp
• nghệ thuật trang điểm
• bài học trang điểm