tailieunhanh - THỰC TRẠNG VAI TRÒ CỦA TỔ CHỨC CÔNG ĐOÀN VỚI VẤN ĐỀ ĐÌNH CÔNG CỦA CÔNG NHÂN NƯỚC TA

Như chúng ta đã biết, Công đoàn là thành viên của hệ thống chính trị. Từ khi ra đời Công đoàn đã có được vị trí, vai trò hết sức quan trọng đối với lịch sử nước nhà. Công đoàn cùng với Đảng, Mặt trận tổ quốc, Đoàn thanh niên. | Qua điều tra tỷ lệ lao động gia nhập Công đoàn trong các doanh nghiệp nước ngoai đã thành lập công đoàn cơ sở cho thấy: có 59,3% lao động gia nhập công đoàn. Tỷ lệ này là khá thấp so với tỷ lệ chung các loại hình doanh nghiệp trên cả nước. Kết quả đáng lưu ý là, khi được hỏi về việc có muốn tham tổ chức Công đoàn hay không nếu chưa là đoàn viên, chỉ có 28,3% lao động trong doanh nghiệp nước ngoài khẳng định “có muốn”; tỷ lệ nói không chiếm 5,9% và 53,3% lao động không trả lời. Qua đây cho phép ta khẳng định, hoạt động của nhiều công đoàn cơ sở trong các doanh nghiệp nước ngoài chưa thực sự hiệu quả, chưa thu hút được người lao động và đoàn viên tham gia. Có 33,9% công nhân lao động đánh giá công đoàn cơ sở hoạt động có hiệu quả. Tỷ lệ đánh giá chưa tốt, chưa hiệu quả là 23,1%, còn nặng về hình thức là 6,7% và bị áp đặt, lệ thuộc là 16,2%. Một điều đáng chú ý ở các doanh nghiệp này đó là việc thu phí của các đoàn viên chỉ để thăm hỏi hiếu hỷ cho đoàn viên công đoàn mà không hề dùng cho các hoạt động khác, điều này cho thấy các hoạt động của công đoàn ở đây là rất hạn chế. Còn có những công đoàn cơ sở không thu đoàn phí vì doanh nghiệp không nhất trí, điều đó thể hiện việc công đoàn quá phụ thuộc vào các doanh nghiệp. Về tỷ lệ nhận biết của đoàn viên về việc công