tailieunhanh - Cố vấn nghề nghiệp Kỹ năng thiết yếu của người lãnh đạo

Cố vấn nghề nghiệp (Mentoring) là một kỹ năng thiết yếu của người lãnh đạo. Bên cạnh việc quản lý và động viên tinh thần làm việc, người lãnh đạo – cố vấn (mentor) còn có nhiệm vụ giúp đỡ người được cố vấn (mentee) học hỏi, phát triển kỹ năng và làm việc hiệu quả hơn. Bạn có thể thực hiện việc này ngay trong công ty hoặc qua mạng quan hệ cá nhân/nghề nghiệp. Bài viết này sẽ giúp bạn. | Cố vấn nghề nghiệp Kỹ năng thiết yếu của người lãnh đạo Cố vấn nghề nghiệp Mentoring là một kỹ năng thiết yếu của người lãnh đạo. Bên cạnh việc quản lý và động viên tinh thần làm việc người lãnh đạo - cố vấn mentor còn có nhiệm vụ giúp đỡ người được cố vấn mentee học hỏi phát triển kỹ năng và làm việc hiệu quả hơn. Bạn có thể thực hiện việc này ngay trong công ty hoặc qua mạng quan hệ cá nhân nghề nghiệp. Bài viết này sẽ giúp bạn xác định liệu việc cố vấn có thích hợp với bạn hay không và những điều một nhà cố vấn nghề nghiệp nên và không nên làm Làm cố vấn nghề nghiệp có lợi ích gì Việc làm cố vấn nghề nghiệp có thể mang lại những trải nghiệm quý giá cho bạn cả về mặt cá nhân và sự nghiệp. Bạn có thể mài bén kỹ năng lãnh đạo và truyền đạt học những lối tư duy và cách nhìn nhận sự việc mới vươn đến một tấm mới trong sự nghiệp và đạt được sự thỏa mãn về cái tôi đã được chứng tỏ trong công việc. Tiêu chuẩn của một nhà cố vấn Ngay cả khi bạn hiểu rõ những lợi ích mà việc cố vấn nghề nghiệp mang lại bạn cũng cần cân nhắc xem nó có phù hợp với mình không. Hãy tự trả lời những câu hỏi sau - Bạn có muốn chia sẻ tri thức và kinh nghiệm của bạn với người khác không - Bạn thích khuyến khích và động viên người khác - Bạn có thể dễ dàng đặt ra những câu hỏi hóc búa - Bạn có muốn đóng góp vào sự phát triển và thành công của người khác không - Bạn có sẵn lòng dành thời gian để giúp đỡ thường xuyên người được cố vấn không - Cố vấn nghề nghiệp có giúp ích gì cho việc đạt được mục tiêu nghề nghiệp của riêng bạn - Việc cố vấn sẽ nâng cao ý thức đóng góp cho cộng đồng của bạn như thế nào - Bạn thích làm cố vấn cho kiểu người nào nhất Bạn có thể mô tả những phẩm chất cá nhân và nghề nghiệp của kiểu người này không Bạn có muốn cố vấn cho một người làm cùng nghề hay đi theo cùng con đường thăng tiến không - Bạn muốn làm cố vấn trong lĩnh vực nào Có lĩnh vực nào bạn e ngại không Hãy làm rõ lý do và động cơ thúc đẩy bạn trở thành một nhà cố vấn nghề nghiệp. Việc này sẽ giúp bạn dễ đánh .

• Kỹ năng lãnh đạo
• bí quyết lãnh đạo
• thủ thuật lãnh đạo
• nghệ thuật lãnh đao
• nhà lãnh đạo giỏi
• khả năng lãnh đạo
• bản chất của lãnh đạo
• tố chất lãnh đạo
• kinh nghiệm lãnh đạo
• phương pháp lãnh đạo
• phong cách lãnh đạo
• nghệ thuật lãnh đạo
• nhà lãnh đạo sáng suốt
• bí quyết lãnh đạo thành công
• trách nhiệm của nhà lãnh đạo
• uy tín của lãnh đạo
• phong thái nhà lãnh đạo
• Kỹ năng lãnh đạo
• Bí quyết lãnh đạo giỏi
• Bí quyết trở thành lãnh đạo giỏi
• Cách lãnh đạo
• Kỹ năng mềm
• Lãnh đạo nhóm
• Lãnh đạo công ty
• Nhà lãnh đạo
• Kỹ năng đàm phán
• Lãnh đạo tập thể
• Lãnh đạo con người
• Lãnh đạo máy móc
• Quản lý con người
• phẩm chất của người lãnh đạo
• phát triển kỹ năng lãnh đạo
• năng lực lãnh đạo
• bí quyết ứng xử
• lãnh đạo
• quản lý
• lãnh đạo doanh nghiệp
• chính trường
• bí quyết quản lý
• nguyên tắc lãnh đạo
• Hiệu năng lãnh đạo
• Bí quyết nhà lãnh đạo tài năng
• tác phong lãnh đạo
• Mẹo lãnh đạo
• Tài liệu lãnh đạo
• Bí quyết làm nhà lãnh đạo
• Kinh tế thị trường
• Chức năng lãnh đạo
• Nhà quản lý
• Hiệu quả lãnh đạo
• Tinh hoa lãnh đạo
• quản lý cấp cao
• người lãnh đạo
• sai lầm của người lãnh đạo
• quyết định của người lãnh đạo
• mục đích lãnh đạo
• tài liệu về bí quyết lãnh đạo
• trí tuệ cảm xúc