tailieunhanh - Công ty trong công ty - Xu hướng quản trị mới

Ngoài những mô hình liên kết phổ biến như công ty liên doanh, hợp đồng hợp tác kinh doanh. thì mô hình tạm gọi là “công ty trong công ty” hiện đang rất thành công ở các nước phát triển. Tuy có một vài điểm giống nhau nhưng đây không phải là mô hình tập đoàn kinh tế thông thường hay tổng công ty của Việt Nam. | Công ty trong công ty - Xu hướng quản trị mới Ngoài những mô hình liên kết phổ biến như công ty liên doanh hợp đồng hợp tác kinh doanh. thì mô hình tạm gọi là công ty trong công ty hiện đang rất thành công ở các nước phát triển. Tuy có một vài điểm giống nhau nhưng đây không phải là mô hình tập đoàn kinh tế thông thường hay tổng công ty của Việt Nam. Thực tế các công ty của mô hình này thường là những doanh nghiệp hoàn toàn độc lập và hoạt động trên những lĩnh vực khác biệt. Ý tưởng chủ đạo của mô hình là hai hay nhiều doanh nghiệp độc lập nhưng thường xuyên có các giao dịch kinh tế với nhau thì có thể đặt một chi nhánh của công ty mình ngay trong công ty đối tác. Một vài ví dụ sau đây có thể mô tả rõ hơn. Ở Montreal Canada Công ty UPS chuyên về dịch vụ chuyển phát nhanh có một chi nhánh đặt trong Công ty CAE chuyên sản xuất các thiết bị huấn luyện dùng trong hàng không . Bảy nhân viên UPS được đưa qua làm việc toàn thời gian trong phòng phụ trách vận tải của CAE. Hàng ngày CAE có rất nhiều hàng hóa tài liệu xuất và nhập khẩu qua UPS. Sự có mặt tại chỗ của UPS đã giúp tiết kiệm được rất nhiều chi phí do hạn chế tối đa những trục trặc phát sinh và chi phí thông tin liên lạc. Trên thực tế chỉ riêng trong phòng vận tải của CAE còn có thêm ít nhất hai công ty nữa đặt chi nhánh ở đó. Tuy chưa phổ biến nhưng ở Việt Nam cũng đã có khá nhiều các công ty hợp tác theo mô hình công ty trong công ty . Ví dụ thường thấy là các công ty như FPT VDC cung cấp các giải pháp về công nghệ thông tin cho thuê máy chủ và cử người đến làm việc thường trực tại các công ty khác. Hoặc một số hãng hàng không và công ty du lịch đã mở chi nhánh trong các công ty lớn có đông nhân viên để có thể tiếp thị và thu hút khách hàng tại chỗ. Mô hình công ty trong công ty có thể được áp dụng rất linh hoạt. Một công ty ở trong một công ty khác có thể có riêng văn phòng với bảng hiệu cũng có thể hoạt động gắn liền với công ty đối tác gần như không có sự phân biệt giữa nhân viên của hai bên trường hợp của .