tailieunhanh - Bảy vùng rất quan trọng trong thuật lãnh đạo

Năng lực lãnh đạo (Leadership) là cả một quá trình mà tại đó một cá nhân có ảnh hưởng lên những người khác để họ hoàn thành một mục tiêu và một hướng dẫn nào đó theo phương cách nối kết với nhau sao cho có hiệu quả nhất. Bài viết "Bảy vùng quan trọng trong thuật lãnh đạo" dưới đây sẽ cung cấp cho bạn cái nhìn tổng hợp về những "khu vực" riêng biệt trong tố chất quản lý của một nhà lãnh đạo thực thụ. . | Bảy vùng quan trọng trong thuật lãnh đạo Năng lực lãnh đạo Leadership là cả một quá trình mà tại đó một cá nhân có ảnh hưởng lên những người khác để họ hoàn thành một mục tiêu và một hướng dẫn nào đó theo phương cách nối kết với nhau sao cho có hiệu quả nhất. Bài viết Bảy vùng quan trọng trong thuật lãnh đạo dưới đây sẽ cung cấp cho bạn cái nhìn tổng hợp về những khu vực riêng biệt trong tố chất quản lý của một nhà lãnh đạo thực thụ. 1. Quyết định điều bạn tin tưởng Đánh giá những cơ hội trở thành lãnh đạo của bạn Hãy đi dạo một vòng quanh các khu để sách thuộc lĩnh vực kinh doanh trong bất kỳ nhà sách lớn nào bạn sẽ tìm thấy vô số trang được dành cho chủ đề về nghệ thuật lãnh đạo với nhiều khía cạnh khác nhau. Hay nhìn vào hòm thư của bất kỳ một nhà quản lý của công ty tư nhân hay quốc doanh chắc chắn bạn sẽ thấy ít nhất một tờ quảng cáo bóng loáng giới thiệu buổi hội thảo về những phong cách lãnh đạo được ưa thích. Hoặc dạo vài vòng trên mạng và bạn cũng sẽ tìm được vô số những website giải thích những phương pháp lãnh đạo khác nhau và đưa ra nhiều cách nhìn nhận đa chiều về một nhà lãnh đạo. Ở những nơi này người ta đưa ra những định nghĩa về nhà lãnh đạo định nghĩa nào cũng hết sức thuyết phục. Chúng tạo nên một lĩnh vực phong phú và thú vị để chúng ta tìm hiểu. Tất cả những gì chúng ta đọc được những nhà diễn giả hay những buổi hội thảo đều cho rằng chúng ta thực sự chẳng hiểu thế nào là một nhà lãnh đạo. Sự thiếu nhất trí giữa các nhà nghiên cứu chuyên gia và tư vấn viên nhiều khi khiến chúng ta phải ngạc nhiên thích thú pha lẫn một chút lo sợ. Hơn thế nữa họ còn cực lực tranh cãi và lên mặt phê phán nhau rằng không ai trong số những người nghiên cứu về lĩnh vực này dành thời gian để tham khảo những nhà lãnh đạo thật sự xem Bạn nghĩ thế nào về vai trò lãnh đạo Và thế là các nhà lãnh đạo thật sự lại chỉ được cho biết câu trả lời thay vì được mời tham gia khám phá câu hỏi về chính họ. Tất cả những người viết và giảng dạy về nghệ thuật lãnh đạo luôn đưa ra những