tailieunhanh - BÍ QUYẾT THỎA THUẬN LƯƠNG THỜI KHÓ KHĂN

BÍ QUYẾT THỎA THUẬN LƯƠNG THỜI KHÓ KHĂN Điểm Trong tình hình kinh tế khó khăn, tìm được một công việc không hề dễ dàng. Vì thế, nhiều ứng viên ngần ngại, không dám thương lượng lương với Nhà tuyển dụng (NTD). Thật ra, trong thời điểm hiện tại, bạn vẫn có thể đạt được mức lương như mong muốn. Hãy tham khảo những bí quyết sau: | BÍ QUYẾT THỎA THUẬN LƯƠNG THỜI KHÓ KHĂN Trong tình hình kinh tế khó khăn tìm được một công việc không hề dễ dàng. Vì thế nhiều ứng viên ngần ngại không dám thương lượng lương với Nhà tuyển dụng NTD . Thật ra trong thời điểm hiện tại bạn vẫn có thể đạt được mức lương như mong muốn. Hãy tham khảo những bí quyết sau 1. Cập nhật thông tin về mặt bằng lương Khi kinh tế suy yếu các doanh nghiệp buộc phải thận trọng hơn khi lập và sử dụng ngân sách trong đó bao gồm cả quỹ lương. Có khả năng cùng một vị trí nhưng mức lương họ trả giờ đây có thể chỉ bằng 70 - 80 so với lúc trước. Do đó để tránh đưa ra những mức lương gây sốc cho NTD trong lúc phỏng vấn việc đầu tiên bạn nên làm là cập nhật thông tin về mặt bằng lương của vị trí bạn ứng tuyển. Bạn có thể truy cập vào các trang web về giáo dục - đào tạo để theo dõi những bài viết giới thiệu về các ngành nghề trong xã hội với một số thông tin về mức lương hoặc các trang web về việc làm để tìm kiếm thông tin lương có thể đăng kèm với vị trí tuyển dụng. Ngoài ra bạn cũng nên tận dụng mạng lưới quan hệ xã hội networking của mình. Hãy hỏi thăm bạn bè hoặc người thân làm việc trong ngành về mức lương của các vị trí tương đương nhưng nên đề cập một cách khéo léo vì đây là vấn đề tế nhị. 2. Thẩm định chính xác giá trị của bản thân Thời gian gần đây bạn có thể dễ dàng bắt gặp các thông báo tuyển dụng như sau Cần tuyển một Trợ lý Tổng Giám Đốc kiêm Marketing hay Cần tuyển một kỹ thuật viên đồ họa có 3-4 năm kinh nghiệm và có thể kiêm nhiệm phụ trách IT cho công ty . Trong thời điểm kinh tế khó khăn việc NTD đòi hỏi ứng viên phải có khả năng đảm nhiệm nhiều công việc như thế cũng là điều dễ hiểu. Vì thế bạn cần nắm chắc tất cả những giá trị mình có thể đóng góp cho công ty nếu được tuyển dụng như kiến thức kỹ năng kinh nghiệm làm việc . chẳng hạn kinh nghiệm 5 năm làm thư ký cho các tổ chức nứơc ngoài cử nhân Quản trị Kinh Doanh chứng chỉ Giám Đốc Tiếp Thị . Đây rất có thể sẽ là những yếu tố giúp bạn ghi điểm khi thương lượng lương với