tailieunhanh - 10 phong thái làm việc của người thành công

Tại sao cùng năng lực như nhau nhưng có người thăng tiến rất nhanh, có người lại giậm chân tại chỗ? Bạn có thể nghĩ rằng thành công đến với những người này vì họ có hậu thuẫn. Có thể, nhưng có một điều quan trọng hơn chính là thái độ làm việc của họ. Tiến sỹ Martin Seligman đã phát hiện ra rằng thái độ làm việc là nhân tố quyết định, nó còn quan trọng hơn cả chỉ số IQ, bằng cấp và một số nhân tố khác. Ông thấy rằng những người có thái độ tích cực,. | 10 phong thái làm việc của người thành công Tại sao cùng năng lực như nhau nhưng có người thăng tiến rất nhanh có người lại giậm chân tại chỗ Bạn có thể nghĩ rằng thành công đến với những người này vì họ có hậu thuẫn. Có thể nhưng có một điều quan trọng hơn chính là thái độ làm việc của họ. Tiến sỹ Martin Seligman đã phát hiện ra rằng thái độ làm việc là nhân tố quyết định nó còn quan trọng hơn cả chỉ số IQ bằng cấp và một số nhân tố khác. Ông thấy rằng những người có thái độ tích cực thân thiện thường tiến xa hơn trong sự nghiệp. Cho dù bạn đến từ đâu bạn thông minh như thế nào nếu bạn có một thái độ đúng đắn trong công việc thì bạn sẽ thành công. Dưới đây là 10 thái độ của các nhân viên thành công bạn có thể xem qua và áp dụng cho bản thân 1. Tôi chịu trách nhiệm cho số phận của mình Nếu bạn chỉ dành thời gian để ngồi chờ đợi điều gì tốt đẹp sẽ đến với sự nghiệp của bạn thì bạn sẽ còn phải đợi lâu. Những người thành công luôn tự quyết định điều gì tốt đẹp sẽ đến với họ họ tạo ra và điều khiển số phận của họ. Bạn sẽ thành công sẽ có vị trí xứng đáng trong sự nghiệp nếu bạn biết bước đi và tìm kiếm cơ hội của mình. 2. Không có gì là không thể Bạn nghĩ bạn không có cách nào để có thể vươn tới vị trí phó giám đốc Nếu bạn suy nghĩ như vậy thì bạn chắc chắn sẽ không bao giờ có được vị trí đó. Hãy nhớ rằng nếu bạn muốn làm được việc gì thì phải luôn nghĩ rằng bạn có khả năng để làm điều đó. 3. Tôi luôn coi trọng công việc được giao dù đó là việc vặt Bạn sẽ không thể biết được khi nào thì bạn đang ở trong tầm kiểm soát của sếp vì vậy luôn phải làm việc cẩn thận cho dù đó là việc nhỏ. Một nhân viên PR cấp cao làm việc tại Chicago nói rằng công việc đầu tiên cô ấy được giao đó là sắp xếp lại tủ đựng hồ sơ của phòng. Cô ấy đã làm việc rất nhiệt tình và ngay sau đó đã nhận được lời khen từ phía sếp về sự chăm chỉ đó. Vì vậy bạn cần nhớ nếu lần sau được giao bất cứ công việc nào hãy làm với tất cả sự nhiệt tình của mình. 4. Xây dựng mối quan hệ tốt với mọi người Tại sao bạn .