tailieunhanh - Tổng quan nghiên cứu về phát triển nguồn nhân lực đáp ứng nhu cầu đổi mới giáo dục

Bài viết lí luận cho các nghiên cứu thuộc những lĩnh vực phát triển nhân lực chất lượng cao phù hợp với điều kiện của địa phương và khu vực đáp ứng cho nhu cầu phát triển kinh tế - xã hội trong thời kì hội nhập quốc tế. | NGHIÊN CỨU LÍ LUẬN amp TỔNG QUAN NGHIÊN CỨU VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC ĐÁP ỨNG NHU CẦU ĐỔI MỚI GIÁO DỤC NGUYỄN BÁCH THẮNG Trường Đại học An Giang Email nguyenbachthang1966@ Tóm tắt Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao đáp ứng cho nhu cầu phát triển kinh tế - xã hội là công việc quan trọng của mỗi quốc gia. Khi nghiên cứu về nguồn nhân lực các nhà nghiên cứu đều hướng vào việc phát triển và sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực này. Các công trình nghiên cứu đã khái quát được những vấn đề cơ bản về phát triển nguồn nhân lực trong những năm đầu của thế kỉ XXI. Đây là cơ sở lí luận cho các nghiên cứu thuộc những lĩnh vực phát triển nhân lực chất lượng cao phù hợp với điều kiện của địa phương và khu vực đáp ứng cho nhu cầu phát triển kinh tế - xã hội trong thời kì hội nhập quốc tế. Từ khóa Nguồn nhân lực quản lí nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực đổi mới giáo dục. Nhận bài ngày 17 8 2016 Nhận kết quả phản biện và chỉnh sửa ngày 04 10 2016 Duyệt đăng ngày 27 11 2016 . 1. Đặt vấn đề . Nguồn nhân lực Mỗi quốc gia muốn phát triển cần phải có các Theo Phan Văn Kha Nguồn nhân lực là tiềm năng nguồn lực của sự phát triển kinh tế như Tài nguyên thiên về con người của đất nước trẻ em được sinh ra trở thành nhiên vốn khoa học - công nghệ con người . Trong một thành viên của dân số đã là tiềm năng về nhân lực các nguồn lực đó nguồn lực con người là quan trọng cần được nuôi dưỡng chu đáo để phát triển. nhất có tính chất quyết định trong sự tăng trưởng và Hiện nay ở Việt Nam khái niệm nhân lực và nguồn phát triển kinh tế của mỗi quốc gia. Nguồn nhân lực là nhân lực có lúc được hiểu đồng nghĩa như nhau. Mặc dù tổng hòa thể lực và trí lực tồn tại trong toàn bộ lực lượng khi đề cập phát triển nguồn nhân lực là nói tới phát triển lao động LĐ xã hội của mỗi quốc gia trong đó kết tinh các nhân tố tiềm năng. Để phát triển nhân lực đáp ứng truyền thống và kinh nghiệm LĐ sáng tạo của một dân yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội GD - ĐT là mắt xích tộc trong lịch sử được .