Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Sức khỏe - Y tế
Văn bản luật
Nông Lâm Ngư
Kỹ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
Giới thiệu
Đăng ký
Đăng nhập
Tìm
Danh mục
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Y tế sức khỏe
Văn bản luật
Nông lâm ngư
Kĩ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
Thông tin
Điều khoản sử dụng
Quy định bảo mật
Quy chế hoạt động
Chính sách bản quyền
Giới thiệu
Đăng ký
Đăng nhập
0
Trang chủ
Khoa Học Xã Hội
Giáo dục học
Đánh giá nhu cầu đào tạo kỹ năng mềm của cựu sinh viên Đại học Tài chính – Marketing
tailieunhanh - Đánh giá nhu cầu đào tạo kỹ năng mềm của cựu sinh viên Đại học Tài chính – Marketing
Bài viết "Đánh giá nhu cầu đào tạo kỹ năng mềm của cựu sinh viên Đại học Tài chính – Marketing" thảo luận và đưa ra các giải pháp ban đầu về xây dựng chương trình, tiêu chí đánh giá cho sinh viên đang theo học tại nhà trường. Mời các bạn cùng tham khảo! | Kỷ yếu Hội thảo khoa học cấp Viện ĐÁNH GIÁ NHU CẦU ĐÀO TẠO KỸ NĂNG MỀM CỦA CỰU SINH VIÊN ĐẠI HỌC TÀI CHÍNH MARKETING ThS. Nguyễn Võ Huệ Anh1 TÓM TẮT Đề tài khảo sát trên 118 cựu sinh viên thuộc các khoá 12 đến 16 của nhà trường nhằm đánh giá nhu cầu đào tạo kỹ năng mềm trong quá trình thích ứng với công việc sau khi tốt nghiệp Đại học. Với phương pháp nghiên cứu định lượng kết quả cho thấy 08 kỹ năng mềm đang giảng dạy ở trường Đại học Tài chính Marketing đạt ở mức cần hoặc rất cần trong qua trình phỏng vấn làm việc với khách hàng triển khai và duy trì công việc. Ngoài ra cựu sinh viên của nhà trường cũng đề xuất một số kỹ năng cần được tổ chức giảng dạy cho sinh viên khi học Đại học. TỪ KHÓA Nhu cầu đào tạo kỹ năng mềm cựu sinh viên Đại học Tài chính Marketing. 1. ĐẶT VẤN ĐỀ Theo Tổ chức Liên Hợp Quốc 2013 nguồn nhân lực là toàn bộ những kiến thức kỹ năng kinh nghiệm năng lực và tính sáng tạo của con người có quan hệ tới sự phát triển của mỗi cá nhân và của đất nước . Kết luận này đặt ra yêu cầu cho các trường Đại học vốn là nơi cung cấp nguồn nhân lực cho xã hội phải thiết kế chương trình đào tạo phù hợp giúp người học thích ứng được với nghề nghiệp. Theo Chu Văn Đức 2020 uy tín chất lượng đào tạo của một trường đại học suy cho cùng được quyết định bởi mức độ thích ứng mức độ thành công trong nghề của những con người do trường đó tạo ra. Nó giúp cơ sở đào tạo đánh giá được chất lượng đào tạo của mình từ đó biết điều chỉnh cần thay đổi gì về chương trình nội dung đào tạo. Như vậy để hoàn thành vai trò giáo dục nâng cao uy tín trường Đại học cần đo lường đánh giá hiệu quả về sự thích ứng của sinh viên sau khi đã tốt nghiệp. Những phản hồi từ cựu sinh viên đóng vai trò quan trọng trong việc hỗ trợ nhà trường xây dựng chương trình đào tạo và các hoạt động khác. Việt Nam có khoảng 400 trường đại học cao đẳng trên cả nước. Số lượng sinh viên tốt nghiệp mỗi năm cũng rất lớn. Đây chính là lý do lực lượng cựu sinh viên ngày càng đông đảo và được bổ sung qua các năm là .
Huyền Thư
42
9
pdf
Báo lỗi
Trùng lắp nội dung
Văn hóa đồi trụy
Phản động
Bản quyền
File lỗi
Khác
Upload
Tải xuống
đang nạp các trang xem trước
Bấm vào đây để xem trước nội dung
Tải xuống
TÀI LIỆU LIÊN QUAN
Thay đổi phương pháp đánh giá kết quả học phần Kỹ năng làm việc nhóm đáp ứng chuẩn đầu ra tại trường Đại học Tài chính – Marketing theo mô hình học tập qua dự án
11
12
1
Thay đổi cách đánh giá kết quả học tập của sinh viên đối với các học phần Kỹ năng mềm theo chuẩn đầu ra tại trường Đại học Tài chính - Marketing
9
5
1
Thay đổi việc đánh giá điểm quá trình và điểm thi kết thúc học phần của sinh viên đối với học phần Kỹ năng tìm việc
10
4
1
Bàn về việc thay đổi hình thức kiểm tra, đánh giá một số môn Kỹ năng mềm tại trường Đại học Tài chính – Marketing phù hợp với dạy học trực tuyến
8
4
1
Định hướng sử dụng bộ công cụ kiểm tra, đánh giá quá trình và kết thúc học phần môn Khám phá bản thân và Lập kế hoạch nghề nghiệp
12
4
1
Luận bàn về vai trò của sinh viên trong hoạt động đánh giá kết quả kỹ năng mềm
8
4
1
Đổi mới đánh giá kết quả đào tạo kỹ năng mềm tại trường Đại học Tài Chính – Marketing
8
6
1
Đánh giá nhu cầu đào tạo kỹ năng mềm của cựu sinh viên Đại học Tài chính – Marketing
9
5
1
Đánh giá hiệu suất (Performance assesment) trong quá trình đào tạo kỹ năng quản lý thời gian tại UFM: Từ lý luận đến thực tiễn
9
8
1
Hoạt động chuyển giao quyền đánh giá cho sinh viên trong công tác đào tạo kỹ năng mềm tại UFM: Một số kinh nghiệm và kết quả trong môi trường đào tạo trực tuyến
12
8
1
TÀI LIỆU XEM NHIỀU
Một Case Về Hematology (1)
8
461868
55
Giới thiệu :Lập trình mã nguồn mở
14
22645
59
Tiểu luận: Tư tưởng Hồ Chí Minh về xây dựng nhà nước trong sạch vững mạnh
13
10893
529
Câu hỏi và đáp án bài tập tình huống Quản trị học
14
10067
446
Phân tích và làm rõ ý kiến sau: “Bài thơ Tự tình II vừa nói lên bi kịch duyên phận vừa cho thấy khát vọng sống, khát vọng hạnh phúc của Hồ Xuân Hương”
3
9522
104
Ebook Facts and Figures – Basic reading practice: Phần 1 – Đặng Tuấn Anh (Dịch)
249
8283
1125
Tiểu luận: Nội dung tư tưởng Hồ Chí Minh về đạo đức
16
8240
423
Mẫu đơn thông tin ứng viên ngân hàng VIB
8
7864
2220
Đề tài: Dự án kinh doanh thời trang quần áo nữ
17
6687
253
Vật lý hạt cơ bản (1)
29
5771
85
TỪ KHÓA LIÊN QUAN
Giáo dục học
Kỷ yếu Hội thảo khoa học cấp Viện
Hội thảo khoa học ngành Giáo dục
Kỹ năng mềm
Đào tạo kỹ năng mềm
Đánh giá nhu cầu đào tạo kỹ năng mềm
Lập kế hoạch nghề nghiệp
Giáo dục đại học
Đánh giá kết quả học phần
Kỹ năng làm việc nhóm
Mô hình học tập qua dự án
Đánh giá kết quả học tập của sinh viên
Học phần Kỹ năng mềm
Đào tạo theo quy định chuẩn đầu ra
Đánh giá điểm quá trình
Đánh giá điểm thi kết thúc học phần
Kỹ năng tìm việc
Dạy học trực tuyến
Chấm thi online
Kiểm tra trực tuyến
Khám phá bản thân
Công cụ đánh giá chuẩn đầu ra học phần
Đánh giá kết quả kỹ năng mềm
Đánh giá kết quả học tập sinh viên
Cách mạng công nghiệp 4 0
Đánh giá đào tạo kỹ năng mềm
Đổi mới đánh giá kết quả đào tạo kỹ năng mềm
Quản lý Giáo dục
Đánh giá hiệu suất
Đào tạo kỹ năng quản lý thời gian
Đánh giá kỹ năng mềm
Chuyển giao quyền đánh giá cho sinh viên
Đào tạo trực tuyến
Mô hình đánh giá kỹ năng mềm
Đào tạo kỹ năng mềm cho sinh viên
Truyền đạt kỹ năng mềm
Nâng cao chất lượng giáo dục kỹ năng mềm
TÀI LIỆU MỚI ĐĂNG
Anh văn bằng C-124
8
175
0
27-04-2024
MySQL Database Usage & Administration PHẦN 9
37
141
0
27-04-2024
Giáo trình tổng quan khoa học thông tin và thư viện part 7
22
144
2
27-04-2024
Truyện kiếm hiệp - Duy ngã độc tôn phần 5/7
1
93
0
27-04-2024
báo cáo hóa học:" Increased androgen receptor expression in serous carcinoma of the ovary is associated with an improved survival"
6
100
0
27-04-2024
Báo cáo nghiên cứu nông nghiệp " Field control of pest fruit flies in Vietnam "
14
117
0
27-04-2024
Tổng hợp Đề thi học sinh giỏi môn Sinh lớp 9 cấp huyện vòng 1 năm 2010-2011
12
177
1
27-04-2024
Giáo trình hình thành tỷ suất dinh lợi và các phương thức thanh toán nợ theo dư nợ ban đầu p3
5
90
1
27-04-2024
Không bào và dịch bào
3
123
0
27-04-2024
ĐỀ ÔN TẬP THI ĐH & CĐ NĂM 2011 MÔN VẬT LÍ
6
90
0
27-04-2024
TÀI LIỆU HOT
Mẫu đơn thông tin ứng viên ngân hàng VIB
8
7864
2220
Giáo trình Tư tưởng Hồ Chí Minh - Mạch Quang Thắng (Dành cho bậc ĐH - Không chuyên ngành Lý luận chính trị)
152
5738
1368
Ebook Chào con ba mẹ đã sẵn sàng
112
3767
1231
Ebook Tuyển tập đề bài và bài văn nghị luận xã hội: Phần 1
62
5321
1136
Ebook Facts and Figures – Basic reading practice: Phần 1 – Đặng Tuấn Anh (Dịch)
249
8283
1125
Giáo trình Văn hóa kinh doanh - PGS.TS. Dương Thị Liễu
561
3500
643
Tiểu luận: Tư tưởng Hồ Chí Minh về xây dựng nhà nước trong sạch vững mạnh
13
10893
529
Giáo trình Sinh lí học trẻ em: Phần 1 - TS Lê Thanh Vân
122
3685
525
Giáo trình Pháp luật đại cương: Phần 1 - NXB ĐH Sư Phạm
274
4052
516
Bài tập nhóm quản lý dự án: Dự án xây dựng quán cafe
35
4129
480
crossorigin="anonymous">
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.