tailieunhanh - Bài giảng Lý thuyết tổ chức và quản trị - Bài 3: Lý thuyết về văn hóa tổ chức và thay đổi

Bài giảng Lý thuyết tổ chức và quản trị - Bài 3: Lý thuyết về văn hóa tổ chức và thay đổi cung cấp cho người học những kiến thức như: Giới thiệu lý thuyết văn hóa tổ chức; Văn hóa doanh nghiệp; Các nhân tố ảnh hưởng đến văn hóa doanh nghiệp; Các nhà nghiên cứu văn hóa tổ chức; .Mời các bạn cùng tham khảo! | LÝ THUYẾT TỔ CHỨC VÀ QUẢN TRỊ BÀI 3 Lý thuyết về văn hóa tổ chức và thay đổi 2007 Thomson South-Western NỘI DUNG BÀI GIẢNG LÝ THUYẾT VỀ VĂN HÓA TỔ CHỨC Giới thiệu lý thuyết văn hóa tổ chức Văn hóa doanh nghiệp Các nhân tố ảnh hưởng đến văn hóa doanh nghiệp Các nhà nghiên cứu văn hóa tổ chức ĐỔI MỚI TỔ CHỨC THÔNG QUA THAY ĐỔI VĂN HÓA TỔ CHỨC Thuyết Z So sánh các học thuyết X Y Z VĂN HÓA DOANH NGHIỆP Ở CÁC TỔ CHỨC TÀI CHÍNH VIỆT NAM 2007 Thomson South-Western LÝ THUYẾT VỀ VĂN HÓA TỔ CHỨC 2007 Thomson South-Western GiỚI THIỆU LÝ THUYẾT VĂN HÓA TỔ CHỨC Văn hóa tổ chức giống như văn hóa xã hội bao gồm nhiều khái niệm trừu tượng như giá trị niềm tin giả thiết nhận thức chuẩn hành vi. Cải cách tổ chức lâu dài đòi hỏi những thay đổi trong văn hóa tổ chức. Cần đề cao văn hóa ngang hàng cởi mở mạng lưới linh hoạt thân thiện nâng cao năng lực cá nhân đa dạng hóa. Vì sao Thái Lan không trở thành hổ châu Á Liệu Việt nam có thể từ cô gái đẹp biến thành con hổ như thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc kêu gọi 2007 Thomson South-Western GiỚI THIỆU LÝ THUYẾT VĂN HÓA TỔ CHỨC Lý thuyết văn hóa tổ chức giả thiết rằng nhiều hành vi và quyết định của tổ chức không dựa trên những phân tích duy lý mà trên các niềm tin và giả định cơ bản của các thành viên của tổ chức. Các giả định này tiếp tục tồn tại và ảnh hưởng đến hành vi của một tổ chức bởi chúng đã từng dẫn đến những quyết định tốt trong quá khứ. 2007 Thomson South-Western Sự khác nhau giữa giả thiết giả định và giả thuyết Giả thuyết Hypothese là một sự giải thích sơ bộ về bản chất sự vật. Giả thiết assumption là một điều kiện giả định trong quan sát hoặc thực nghiệm. Ví dụ khi nói nước sôi ở 100 độ C người ta đã ngầm hiểu nước đó được quy về những điều kiện giả định đó là 1 Nước nguyên chất 2 Được đun nóng dưới áp suất là 1 atm. 2007 Thomson South-Western Sự khác nhau giữa giả thiết giả định và giả thuyết Mỗi giả thuyết luôn đi kèm với một điều kiện giả định nghĩa là một giả thiết quan sát hoặc thực nghiệm. Chẳng hạn giả thuyết trong một .

• Quản trị kinh doanh
• Bài giảng Lý thuyết tổ chức và quản trị
• Lý thuyết tổ chức và quản trị
• Văn hóa tổ chức
• Văn hóa doanh nghiệp
• Tổ chức tài chính
• Lý thuyết tổ chức cổ điển
• Lý thuyết tân cổ điển
• Kinh tế học khuyến khích
• Nguyên tắc quản trị khoa học
• Tổ chức
• Chức năng của tổ chức
• Phân chia bộ phận trong tổ chức
• Chiến thuật để thực hiện đổi mới
• Lý thuyết về hành vi
• Kinh tế tổ chức
• Quản lý giao dịch kinh doanh
• Chi phí giao dịch
• Hành vi tổ chức
• Quản trị căng thẳng
• Bản chất của lãnh đạo trong quản trị
• Bản chất của quản trị
• Vai trò của nhà quản trị
• Quản trị đổi mới
• Quản trị nguồn nhân lực
• Quản trị tài năng
• Nguồn nhân lực quốc tế
• Đạo đức trong quản trị
• Trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp
• Vai trò của đạo đức kinh doanh
• Quản trị giao tiếp
• Giao tiếp phi ngôn ngữ
• Giao tiếp trong kinh doanh
• Nghệ thuật lắng nghe
• Môi trường quản trị
• Môi trường nội bộ
• Môi trường quốc tế
• Kinh doanh toàn cầu
• Doanh nghiệp mới khởi nghiệp
• Tinh thần khởi nghiệp
• Sở hữu doanh nghiệp
• Quản trị khởi nghiệp
• Quản lý chất lượng
• Quản lý chất lượng 5S
• Hệ thống kiểm soát
• Nguyên tắc kiểm soát
• Quản trị Công tác xã hội
• Bài giảng Quản trị Công tác xã hội
• Quản trị công tác xã hội Chương 2
• Tổ chức công tác xã hội
• Lý thuyết công tác xã hội
• Lý thuyết về tổ chức
• Hoạch định
• Phương pháp dự báo trong hoạch định
• Hoạch định chiến lược
• Chiến lược cạnh tranh
• Tạo động lực cho người lao động
• Khuyến khích người lao động
• Nâng cao động lực cho người lao động
• Quản trị dự án
• Bài giảng quản trị dự án
• Lý thuyết quản trị dự án
• Tài liệu quản trị dự án
• Thiết kế cơ cấu tổ chức dự án
• Xây dựng đội ngũ dự án
• Các hình thức quảng cáo
• Quan hệ công chúng
• Bài giảng quan hệ công chúng
• Lý thuyết quản trị truyền thông
• Event và PR
• Tổ chức event