tailieunhanh - Bài giảng: Kế hoạch hóa nguồn nhân lực

Kế hoạch hóa nguồn nhân lực là quá trình đánh giá, xác định nhu cầu về nguồn nhân lực để đáp ứng mục tiêu công việc của tổ chức và xây dựng các kế hoạch lao động để đáp ứng được các nhu cầu đó. Kế hoạch hóa nguồn nhân lực giữ vai trò trung tâm trong quản lý chiến lược nguồn nhân lực. Kế hoạch hóa nguồn nhân lực có ảnh hưởng lớn đến hiệu quả của tổ chức | CHƯƠNG III KẾ HOẠCH HÓA NGUỒN NHÂN LỰC Nội dung: Vai trò của kế hoạch hóa nguồn nhân lực Dự đoán cầu nhân lực Dự đoán cung nhân nhân lực Cân đối cung và cầu nhân lực Các giải pháp khắc phục mất cân đối cung cầu với nhân lực. VAI TRÒ CỦA KẾ HOẠCH HÓA NGUỒN NHÂN LỰC Khái niệm: Kế hoạch hóa nguồn nhân lực là quá trình đánh giá, xác định nhu cầu về nguồn nhân lực để đáp ứng mục tiêu công việc của tổ chức và xây dựng các kế hoạch lao động để đáp ứng được các nhu cầu đó. Vai trò của kế hoạch hóa nguồn nhân lực Kế hoạch hóa nguồn nhân lực giữ vai trò trung tâm trong quản lý chiến lược nguồn nhân lực. Kế hoạch hóa nguồn nhân lực có ảnh hưởng lớn đến hiệu quả của tổ chức. Kế hoạch hóa nguồn nhân lực là cơ sở cho các hoạt động biên chế nguồn nhân lực, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực. Kế hoạch hóa nguồn nhân lực nhằm điều hòa các hoạt động nguồn nhân lực. Quan hệ giữa kế hoạch hóa nguồn nhân lực và kế hoạch sản xuất kinh doanh Kế hoạch hóa nguồn nhân lực có quan hệ chặt chẽ với kế hoạch sản . | CHƯƠNG III KẾ HOẠCH HÓA NGUỒN NHÂN LỰC Nội dung: Vai trò của kế hoạch hóa nguồn nhân lực Dự đoán cầu nhân lực Dự đoán cung nhân nhân lực Cân đối cung và cầu nhân lực Các giải pháp khắc phục mất cân đối cung cầu với nhân lực. VAI TRÒ CỦA KẾ HOẠCH HÓA NGUỒN NHÂN LỰC Khái niệm: Kế hoạch hóa nguồn nhân lực là quá trình đánh giá, xác định nhu cầu về nguồn nhân lực để đáp ứng mục tiêu công việc của tổ chức và xây dựng các kế hoạch lao động để đáp ứng được các nhu cầu đó. Vai trò của kế hoạch hóa nguồn nhân lực Kế hoạch hóa nguồn nhân lực giữ vai trò trung tâm trong quản lý chiến lược nguồn nhân lực. Kế hoạch hóa nguồn nhân lực có ảnh hưởng lớn đến hiệu quả của tổ chức. Kế hoạch hóa nguồn nhân lực là cơ sở cho các hoạt động biên chế nguồn nhân lực, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực. Kế hoạch hóa nguồn nhân lực nhằm điều hòa các hoạt động nguồn nhân lực. Quan hệ giữa kế hoạch hóa nguồn nhân lực và kế hoạch sản xuất kinh doanh Kế hoạch hóa nguồn nhân lực có quan hệ chặt chẽ với kế hoạch sản xuất kinh doanh của tổ chức. Quan hệ giữa kế hoạch hóa nguồn nhân lực và kế hoạch sản xuất kinh doanh Kế hoạch sản xuất kinh doanh được xây dựng ở ba mức: Kế hoạch sản xuất kinh doanh dài hạn với kế hoạch hóa nguồn nhân lực Kế hoạch sản xuất kinh doanh trung hạn với kế hoạch hoá nguồn nhân lực Kế hoạch sản xuất kinh doanh ngắn hạn với kế hoạch hoá nguồn nhân lực Các nhân tố ảnh hưởng đến kế hoạch hóa nguồn nhân lực Loại sản phẩm, dịch vụ mà tổ chức sẽ cung cấp cho xã hội và chiến lược của tổ chức Tính không ổn định của môi trường Độ dài thời gian của kế hoạch hóa nguồn nhân lực Loại thông tin và chất lượng của dự báo thông tin về kế hoạch hóa nguồn nhân lực Tình huống ??? Khaïch saûn Raûng Âäng khi cäø pháön hoaï thç gàûp khoï khàn trong giaíi quyãút lao âäüng. Âãø âaïp æïng âæåüc âoìi hoíi cuía ngæåìi tiãu duìng (khaïch haìng), nhán viãn khaïch saûn phaíi treí, âeûp, khoeí, nhanh nheûn, hoaì nhaî, lëch thiãûp, æïng xæí coï vàn hoaï vaì âäúi våïi mäüt säú nghãö coìn âoìi hoíi phaíi .

• Quản trị kinh doanh
• kiểm soát nhân sự
• Kế hoạch hóa nguồn nhân lực
• Dự đoán cầu nhân lực
• Cân đối cung cầu nhân lực
• mất cân đối cung cầu
• Dự đoán cung nhân lực
• Đơn vị sự nghiệp công lập y tế
• Hiệu quả tự chủ tài chính
• Kiểm soát đầu tư mua sắm
• Kiểm soát tài chính
• Kiểm soát quản lý
• Luận văn Thạc sĩ Kinh tế
• Kế toán
• Hệ thống kiểm soát nội bộ
• Kiểm soát nội bộ
• Đơn vị hành chính sự nghiệp
• Kiểm soát rủi ro
• Chức năng kiểm soát
• bài giảng Chức năng kiểm soát
• tài liệu Chức năng kiểm soát
• quản trị học
• quản trị tài chính
• quản trị nhân sự
• nghiệp vụ quản trị
• Luận văn Thạc sĩ
• Luận văn Thạc sĩ Kế toán
• Môi trường kiểm soát
• Chính sách nhân sự
• Kiểm soát sự biểu hiện của gen
• Kiểm soát biểu hiện gen ở vi khuẩn
• Biểu hiện gen ở tế bào chân hạc
• Đặc điểm tế bào ung thư
• Gen gây ung thư
• Nguyên nhân môi trường của ung thư
• Luận án Tiến sĩ Kinh tế
• Luận án Tiến sĩ
• Luận án Tiến sĩ ngành Kế toán
• Sự hữu hiệu hệ thống kiểm soát nội bộ
• quản lý công ty
• quản lý nội bộ
• quản lý nhân viên
• nghệ thuật quản lý
• quản lý nhân sự
• kiểm soát cảm xúc
• Luận án Tiến sĩ tâm lý học
• kiểm soát cảm xúc của sinh viên
• sinh viên các trường đại học
• các Trường đại học công an nhân dân
• Kiểm soát chi bồi thường bảo hiểm
• Kiểm soát chi
• Doanh nghiệp bảo hiểm
• Bồi thường bảo hiểm
• Bảo hiểm phi nhân thọ
• HỆ THỐNG KIỂM SOÁT
• THỦ TỤC KIỂM SOÁT
• HOẠT ĐỘNG KIỂM SOÁT
• MÔI TRƯỜNG KINH DOANH
• Quản lý rủi ro hoạt động ngân hàng
• Thông tin nội bộ ngân hàng
• Kiểm toán viên độc lập
• quản trị doanh nghiệp
• hành chánh nhân sự
• chức năng nhiệm vụ hành chánh nhân sự
• Kiểm toán Tiền lương
• Kiểm toán nhân sự
• Kiểm toán chu kỳ tiền lương
• Thực hiện kiểm toán chu trình tiền lương
• Thủ tục kiểm toán cơ bản
• phương pháp quản trị
• bí quyết quản trị
• kiểm soát doanh nghiệp
• mẹo quản trị
• Luận văn thạc sĩ quản trị kinh doanh
• Luận văn quản trị nguồn nhân lực
• Luận văn thạc sĩ quản trị
• Nghiên cứu hệ thống kiểm soát nội bộ
• Đề tài quản trị nhân sự tiền lương
• Luận văn Thạc sĩ Luật học
• Luật dân sự
• Tố tụng dân sự
• Kiểm soát hôn nhân cận huyết thống
• Hôn nhân cận huyết thống
• Tiến sĩ Kinh tế
• Luận án Kinh tế
• Ngân hàng thương mại Việt Nam
• Đơn vị có thu
• Tính hữu hiệu
• Nhân tố ảnh hưởng
• Đánh giá rủi ro
• Quản trị kinh doanh
• Doanh nghiệp nhỏ và vừa
• Quản trị rủi ro
• Kho bạc nhà nước
• Quản lý quỹ ngân sách
• Đơn vị hành chính sự nghiệp công lập
• Đặc điểm kiểm soát nội bộ
• Ngân hàng thương mại
• Phân công lao động
• Kế hoạch của nguồn nhân lực
• Kiểm toán nguồn nhân lực
• Kế hoạch tuyển dụng
• kinh doanh
• tiếp thị
• quản trị nguồn tài nguyên nhân lực
• kiểm tra
• kiểm soát
• Tính tình và nhân cách
• sự hình thành nhân cách
• giáo dục nhân cách
• cách kiểm soát suy nghĩ
• kiểm soát thành công suy nghĩ
• cách suy nghĩ thành lời
• kỹ năng mềm
• kỹ năng quản lý
• mệnh lệnh
• thuật lãnh đạo