tailieunhanh - Đào tạo nhà quản trị cho các doanh nghiệp trong thời đại cách mạng công nghiệp 4.0

Bài viết tập trung xem xét tác động của cách mạng công nghiệp với những thách thức đặt ra trong công tác quản trị doanh nghiệp và nhu cầu cấp thiết đào tạo nhà quản trị đáp ứng yêu cầu của cuộc cách mạng. | VNU Journal of Science Economics and Business Vol. 37 No. 1 2021 62-67 Original Article Training for the Management of Vietnamese Enterprises in the Industrial Revolution Vu Thi Minh Hien Hoang Van Hai Tran Kim Loan VNU University of Economics and Business 144 Xuan Thuy Cau Giay Hanoi Vietnam Received 13 October 2020 Revised 24 February 2021 Accepted 26 February 2021 Abstract The Industrial Revolution has created rapid changes in management administration and development in Vietnamese enterprises. Having been faced with enomous opportunities and challenges as they are nowadays one of the fundemental factors decisive for an enterprise s development is management capability. Perception change talent attraction and organizational culture development require technological knowledge and leadership skills. Therefore this article studies how the Industrial Revolution has impacted corporate governance and in what management needs to be trained urgently so as to meet the requirements of the Revolution. Keywords Training the management enterprises the industrial revolution . D _______ Corresponding author. E-mail address hienvuminh@ https 2588-1108 62 . Hien et al. VNU Journal of Science Economics and Business Vol. 37 No. 1 2021 62-67 63 Đào tạo nhà quản trị cho các doanh nghiệp trong thời đại cách mạng công nghiệp Vũ Thị Minh Hiền Hoàng Văn Hải Trần Kim Loan Trường Đại học Kinh tế Đại học Quốc gia Hà Nội 144 Xuân Thủy Cầu Giấy Hà Nội Việt Nam Nhận ngày 13 tháng 10 năm 2020 Chỉnh sửa ngày 24 tháng 02 năm 2021 Chấp nhận đăng ngày 26 tháng 02 năm 2021 Tóm tắt Cuộc cách mạng công nghiệp đang tạo ra sự thay đổi nhanh chóng trong cách quản lý điều hành cũng như phát triển của doanh nghiệp Việt Nam. Đứng trước những cơ hội và thách thức lớn như hiện nay một trong những yếu tố quyết định sự tồn tại và phát triển của doanh nghiệp chính là năng lực của nhà quản trị. Từ việc thay đổi nhận thức thu hút nhân tài cho đến

• Quản trị kinh doanh
• Đào tạo nhà quản trị
• Nhà quản trị cho các doanh nghiệp
• Cách mạng công nghiệp lần 4
• Quản trị doanh nghiệp
• Quản trị chiến lược
• Tóm tắt Luận văn Thạc sĩ
• Quản lý nhà nước
• Đào tạo cán bộ công chức
• Quản lý chương trình đào tạo
• Quản trị nguồn nhân lực
• Bài giảng Quản trị nhà hàng
• Quản trị nhà hàng
• Quản trị nhân lực
• Quản trị cơ sở vật chất kỹ thuật
• Tuyển dụng nhân lực nhà hàng
• Đào tạo nhân lực bộ phận dịch vụ nhà hàng
• đào tạo ở tỉnh Nghệ An
• ngân sách nhà nước
• quản lý chi ngân sách
• cơ chế quản lý
• báo cáo quản trị chiến lược
• thực trạng quản trị chiến lược
• luận văn quản trị
• chiến lược sản phẩm
• tiểu luận
• Tóm tắt luận án Tiến sĩ
• Tóm tắt luận án Quản trị kinh doanh
• Quản trị kinh doanh
• Tác động của quản trị nhà trường
• Chất lượng đào tạo
• Quản lý kinh tế
• Công tác đào tạo cán bộ công chức
• Đào tạo nguồn nhân lực
• Luận văn Thạc sĩ
• Luận văn Thạc sĩ Quản trị nhân lực
• Đào tạo cán bộ
• Đào tạo nhân lực quản lý nhà nước
• Quản trị trường học
• Chương trình đào tạo ngành quản trị
• Giá trị ngành quản trị
• Nhà quản trị giáo dục
• Cơ hội nghề nghiệp
• Đổi mới giáo dục
• Nguồn nhân lực trong doanh nghiệp
• Nguyên tắc của đào tạo nguồn nhân lực
• Đào tạo nhân lực
• Khai thác công trình thủy lợi
• Lập kế hoạch đào tạo nhân lực
• Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh
• Công chức nhà nước
• Chương trình đào tạo nguồn nhân lực
• Nâng cao chất lượng đào tạo
• Kĩ năng mềm cho sinh viên
• Quản trị Nhà hàng Khách sạn
• Cao đẳng Kinh tế Đối ngoại
• Đào tạo truyền thống
• Đào tạo trực tuyến
• Sự hài lòng của sinh viên
• Tổ chức quản lý của nhà trường
• Chất lượng dịch vụ đào tạo
• Công chức cấp xã
• Năng lực quản trị trường học
• Quản lý nhà trường trong môi trường tự chủ
• Đổi mới công tác quản trị các cơ sở giáo dục
• Khung năng lực quản trị trường học
• Năng lực của nhà quản lý nhà trường
• Đào tạo nhân lực quản lý
• Quản lý nhà nước về khoa học và công nghệ
• Đào tạo công chức
• Bồi dưỡng công chức
• Ngân hàng Nhà nước Việt Nam
• công tác tuyển dụng
• báo cáo quản trị nhân lực
• thực trạng quản trị nhân lực
• nhân lực doanh nghiệp
• Phát triển nguồn nhân lực
• Hiệu quả đào tạo nhân lực
• Kỹ năng nhà quản trị
• Chuyển dịch cơ cấu lao động
• Hệ thống thông tin
• Hệ thống an toàn dữ liệu đào tạo
• Quản lý dữ liệu đào tạo
• Quản trị ứng dụng nhà trường
• Đào tạo phát triển nguồn nhân lực
• Nguồn nhân lực công nghệ thông tin