tailieunhanh - Bài giảng Kinh nghiệm từ Quỹ phát triển nguồn nhân lực (HRDF) Malaysia

Bài giảng "Kinh nghiệm từ Quỹ phát triển nguồn nhân lực (HRDF) Malaysia" trình bày khuyến khích người sử dụng lao động trong lĩnh vực tư nhân thực hiện đào tạo lại và nâng cấp kỹ chương trình bối cảnh định hướng chiến lược cơ chế tài chính hỏi và đáp vực tư nhân thực hiện đào tạo lại và nâng cấp kỹ năng của công nhân của họ; hỗ trợ trong việc phát triển nhân lực với những kỹ năng mới nhất và chuyên biệt; tạo ra lực lượng lao động có tay nghề cao và trình độ thế giới, hướng tới nền kinh tế có thu nhập cao; tăng năng suất lao động, hiệu quả và tăng cường khả năng cạnh tranh quốc gia trên thị trường toàn cầu. | Kinh nghiệm từ Quĩ phát triển nguồn nhân lực HRDF Malaysia Hội nghị khu vực về đào tạo nghề - Đột phá chất lượng đào tạo nghề 10 amp Khách sạn Melia Melia Hà Nội Nội Việt Nam PEMBANGUNAN SUMBER MANUSIA BERHAD 545143 545143--D BỘ NGUỒN NHÂN LỰC MALAYSIA Wisma HRDF Jalan Beringin Damansara Heights 50490 Kuala Lumpur Malaysia Kinh nghiệm của HRDF Malaysia Chương Bối cảnh Định hướng Cơ chế Hỏi amp Đáp trình chiến lược tài chính 2 Chương Định Cơ chế Bối cảnh hướng Hỏi amp Đáp trình chiến lược tài chình Bối cảnh Thành lập theo Luật phát triển nguồn nhân lực 1992 Chuyển đổi từ công ty nhà nước thành công ty độc lập vào ngày theo Luật Pembangunan Sumber Manusia Berhad 2001 Đăng ký là một công ty trách nhiệm hữu hạn được bảo lãnh bởi Ủy ban doanh nghiệp Malaysia SSM Quản lý Quĩ phát triển nguồn nhân lực HRDF Thu thuế phát triển nguồn nhân lực và giải ngân hỗ trợ tài chính thông qua Kế hoạch cấp tiền thu thuế 3 Chươn Định hướng Cơ chế tài Hỏi amp Đáp Bối cảnh chính g trình chiến lược TẦM NHÌN Là động lực thúc đẩy trong đào tạo và phát triển lực lượng lao động SỨ MỆNH Nâng cao kiến thức kỹ năng và năng lực của lực lượng lao động thông qua quản lý hiệu quả Quỹ Phát triển Nguồn nhân lực HRDF 4 Chươn Định hướng Cơ chế tài Hỏi amp Đáp Bối cảnh chính g trình chiến lược CÁC MỤC TIÊU Khuyến khích người sử dụng lao động trong lĩnh vực tư nhân thực hiện đào tạo lại và nâng cấp kỹ năng của công nhân của họ Hỗ trợ trong việc phát triển nhân lực với những kỹ năng mới nhất và chuyên biệt Tạo ra lực lượng lao động có tay nghề cao và trình độ thế giới hướng tới nền kinh tế có thu nhập cao Tăng năng suất lao động hiệu quả và tăng cường khả năng cạnh tranh quốc gia trên thị trường toàn cầu 5 Chương Bối cảnh Định hướng Cơ chế tài Hỏi amp Đáp trình chiến lược chính 1 Malaysia Con người trước năng lực bây giờ Tầm nhìn 2020 ể đổi đổ 2020 chuyển đổi kinh tế Chương trình chuyển Chương trình của chính phủ Kế hoạch phát triển Malaysia lần thứ 10 amp 11 6 Chương Bối cảnh Định .