tailieunhanh - Các yếu tố tác động đến động lực làm việc của giảng viên trường Đại học Nguyễn Tất Thành

Bài viết tiến hành nghiên cứu các yếu tố tác động đến động lực làm việc của giáo viên dựa trên mô hình của Kennett S. Kovach (1987) ở Trường Đại học Nguyễn Tất Thành. Mời các bạn cùng tham khảo bài viết để nắm chi tiết nội dung nghiên cứu. | Các yếu tố tác động đến động lực làm việc của giảng viên trường Đại học Nguyễn Tất Thành VJE Tạp chí Giáo dục Số đặc biệt kì 1 tháng 5 2020 tr 34-38 ISSN 2354-0753 CÁC YẾU TỐ TÁC ĐỘNG ĐẾN ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CỦA GIẢNG VIÊN TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGUYỄN TẤT THÀNH Trường Đại học Nguyễn Tất Thành Phan Thị Thúy Phượng Email phanthuyphuong99@ Article History ABSTRACT Received 25 3 2020 Human resource is one of the important factors affecting the existence and Accepted 07 4 2020 development of enterprises. When the employee is motivated the Published 08 5 2020 productivity will be higher and the rate of leave will be lower. Therefore research on working motivation of faculty members is an important premise Keywords creating uniformity in management and personnel stability at universities. working motivation lecturer With the desire to offer a different perspective on motivating lecturers based Nguyen Tat Thanh on testing the model of Kennett S. Kovach 1987 derived from the University research. distinctive characteristics of lecturers of Nguyen University Tat Thanh the paper examines the factors affecting the working motivation of lecturers at Nguyen Tat Thanh University. 1. Mở đầu Nguồn nhân lực là một trong những nhân tố quan trọng tác động đến sự tồn tại và phát triển của xã hội. Khi con người có động lực làm việc thì hiệu suất làm việc sẽ đạt kết quả cao hơn đồng thời tỉ lệ nghỉ việc bỏ việc sẽ thấp hơn Arman 2009 . Ở các trường đại học đội ngũ giảng viên GV là nhân tố quan trọng quyết định đến hiệu quả dạy học. Do đó nghiên cứu các yếu tố tác động đến động lực làm việc của đội ngũ GV là tiền đề quan trọng tạo ra sự đồng nhất trong cách thức quản lí và ổn định nhân sự ở các trường đại học. Tại Việt Nam hiện đã có một số công trình nghiên cứu về động lực làm việc của GV tuy nhiên các nghiên cứu thường mới dừng lại ở mức kiểm định mô hình. Trong bài viết này chúng tôi sẽ nghiên cứu các yếu tố tác động đến động lực làm việc của GV dựa trên mô hình của Kennett S. Kovach