tailieunhanh - Giới thiệu kỹ thuật phân tích SWOT

Nhiều lần trong cuộc sống, chắc bạn từng lúng túng khi đứng trước các vấn đề đang đối mặt. Bạn muốn hiểu rõ vấn đề, muốn có cái nhìn từ nhiều phía để thấy rõ những điểm mạnh, điểm yếu, những nguy cơ và thách thức để có thể đưa ra những quyết định sáng suốt nhất. Vậy bạn có thể thử sử dụng kỹ thuật phân tích SWOT! CENTEA xin giới thiệu đến quý Thầy Cô và các bạn kỹ thuật phân tích SWOT | Giới thiệu kỹ thuật phân tích SWOT Giới thiệu kỹ thuật phân tích SWOT Thứ hai, 25 Tháng 5 2009 17:52 Nhiều lần trong cuộc sống, chắc bạn từng lúng túng khi đứng trước các vấn đề đang đối mặt. Bạn muốn hiểu rõ vấn đề, muốn có cái nhìn từ nhiều phía để thấy rõ những điểm mạnh, điểm yếu, những nguy cơ và thách thức để có thể đưa ra những quyết định sáng suốt nhất. Vậy bạn có thể thử sử dụng kỹ thuật phân tích SWOT! CENTEA xin giới thiệu đến quý Thầy Cô và các bạn kỹ thuật phân tích SWOT. I. Làm quen với SWOT Chữ SWOT viết tắt từ các chữ cái đầu tiên của các từ sau: Strengths: các điểm mạnh Weaknesses: các điểm yếu Opportunities: các cơ hội Threats: các đe dọa, mối nguy Khi sử dụng kỹ thuật SWOT này, chúng ta sẽ vẽ ra trên một tờ giấy hoặc trên một chiếc bảng 4 khu vực được phân chia thành các mục S, W, O, T. Sau đó dùng kỹ thuật động não (brainstorming) để ghi các ý kiến hoặc nhận xét chủ quan của cá nhân hay nhóm vào các khu vực tương ứng. Strengths - Các điểm mạnh: đây là những yếu tố có giá trị hoặc điểm mạnh của tổ chức, cá nhân. Những yếu tố này là thuộc tính bên trong (internal) và hữu dụng (helpful) của đối tượng đang xem xét. - Tổ chức của chúng ta có những ưu điểm nào? - Những thành công của lớp trong năm học vừa qua là gì? - Chúng ta làm công việc nào có kết quả mỹ mãn nhất? - Cá tính và nhân cách của tôi có những nổi trội gì so với người khác? - Kiến thức nền tảng của tôi được xây dựng theo con đường nào mà người khác không có? - Tổ Toán trường ta có những điểm mạnh gì? . Weaknesses - Các điểm yếu: đây là những điểm còn chưa hoàn thiện, chưa tốt, các yếu tố yếu kém của cá nhân, tổ chức. Đây cũng là thuộc tính bên trong (internal) và có tính gây hại (harmful) của đối tượng đang xem xét. - Chúng ta yếu ở những điểm nào? - Yếu tố nào dẫn đến sự thất bại của tổ chức? - Bản thân tôi còn có khuyết điểm gì? - Những yếu tố nào chúng ta có thể cải thiện? . Opportunities - Các cơ hội: đây là những yếu tố có lợi, hoặc sẽ