tailieunhanh - Đề tài khoa học: Nghiên cứu một số biện pháp quản lý theo dõi hoạt động nghiên cứu khoa học và đề xuất vận dụng vào ngành Thống kê

Nội dung chính của đề tài là nghiên cứu một số biện pháp quản lý theo dõi hoạt động nghiên cứu khoa học và đề xuất vận dụng vào ngành Thống kê. Để hiểu rõ hơn, mời các bạn tham khảo chi tiết nội dung đề tài. | Đề tài khoa học: Nghiên cứu một số biện pháp quản lý theo dõi hoạt động nghiên cứu khoa học và đề xuất vận dụng vào ngành Thống kê ĐỀ TÀI KHOA HỌC SỐ: NGHIÊN CỨU MỘT SỐ BIỆN PHÁP QUẢN LÝ THEO DÕI HOẠT ĐỘNG NGHIÊN CỨU KHOA HỌC VÀ ĐỀ XUẤT VẬN DỤNG VÀO NGÀNH THỐNG KÊ 1. Cấp đề tài : Cơ sở 2. Thời gian nghiên cứu : 2007 3. Đơn vị chủ trì : Viện Khoa học Thống kê 4. Đơn vị quản lý : Viện Khoa học Thống kê 5. Chủ nhiệm đề tài : CN. Phạm Thành Đạo 6. Những ngƣời phối hợp nghiên cứu: Vũ Thị Mai Đinh Thị Thúy Phƣơng Nguyễn Thị Thái Hà 7. Điểm đánh giá nghiệm thu đề tài: 8,3 346 PHẦN I MỘT SỐ VẤN ĐỀ CHUNG VÀ KINH NGHIỆM QUẢN LÝ HOẠT ĐỘNG NGHIÊN CỨU KHOA HỌC CỦA MỘT SỐ NƢỚC I. Kinh nghiệm quản lý hoạt động nghiên cứu khoa học trong các tổ chức nghiên cứu khoa học của Nhà nƣớc 1. Quản lý dựa trên hoạt động tự giác của đối tượng quản lý Trong tổ chức nghiên cứu của nhà nƣớc, các nƣớc thƣờng ít đƣa ra những quy định mang tính ép buộc cán bộ nghiên cứu phải tuân thủ các quy định về thời gian, địa điểm làm việc,. và thay vào đó là coi trọng các biện pháp khuyến khích tính tự giác của đối tƣợng quản lý. Nhìn chung, chủ trƣơng quản lý dựa trên hoạt động tự giác thể hiện gián tiếp theo nguyên tắc: những gì không cấm thì đƣợc làm. Ngoài ra, cũng có những trƣờng hợp quy định cụ thể, nhƣ Luật về Định hƣớng và lập chƣơng trình cho nghiên cứu và phát triển Cộng hòa Pháp đã nêu: "Để hoàn thành các nhiệm vụ nghiên cứu của Nhà nƣớc, các quy chế đối với cán bộ nghiên cứu hoặc những nguyên tắc về sử dụng cán bộ nghiên cứu cần phải đảm bảo cho cán bộ tự chủ trong nghiên cứu khoa học, tham gia vào việc đánh giá các công trình của mình." (Điều 25). 2. Coi trọng vai trò cá nhân nhà khoa học Việc coi trọng vai trò cá nhân đòi hỏi một cách thức quản lý linh hoạt, đủ để xử lý phù hợp với từng trƣờng hợp cụ thể. Ở Pháp, Điều 26 của Luật về Định hƣớng và lập chƣơng trình cho nghiên cứu và phát triển cho phép đơn vị .