tailieunhanh - Mẫu quản lí đánh giá nhân viên

Tiêu chí đánh giá nhân viên là điều bất cứ một doanh nghiệp hay nhà quản lý nào cũng cần. Dựa vào biểu mẫu đánh giá nhân viên nhà quản lý có thể thấy được năng lực của từng nhân viên. Mời các bạn tham khảo biểu mẫu trên đây để hiểu rõ hơn nhé. Để xem thêm nhiều biểu mẫu về Quản lí nhân sự, các bạn vui lòng tham khảo tại Bộ tài liệu Quy trình Quản lí và Đánh giá Nhân viên chuyên nghiệp. | Mẫu quản lí đánh giá nhân viên BIỂU MẪU ĐÁNH GIÁ CÔNG VIỆC NHÂN VIÊN Thời gian đánh giá tuần tháng năm 2005 Họ tên nhân viên: 1. Đánh giá về số lượng công việc: Số điểm: Diễn giải: 2. Đánh giá chất lượng công việc. Số điểm: Diễn giải: 3. Đánh giá tiến độ công việc. Số điểm: Diễn giải: 4. Đánh giá tác phong làm việc. Số điểm: Diễn giải: 5. Đánh giá thực hiện kỹ luật Số điểm: Diễn giải: Điểm trung bình: Người đánh giá

TỪ KHÓA LIÊN QUAN
crossorigin="anonymous">
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.