tailieunhanh - Pension system in Vietnam: progress, challenges, and policy implications

This paper: discusses the progress of Vietnam’s pension system, focusing on statutory frameworks and visions; and addresses challenges ahead facing the current pension system, which are considerably pivotal for evaluating recent move in the pension system related regulation as well as for drawing policy implications. | Tạp chí Khoa học Lạc Hồng Số đặc biệt (11/2017), Journal of Science of Lac Hong University Special issue (11/2017), pp. 98-103 PENSION SYSTEM IN VIETNAM: PROGRESS, CHALLENGES, AND POLICY IMPLICATIONS Hệ thống hưu trí tại Việt Nam: Quá trình phát triển, thách thức, và kiến nghị chính sách Ngô Thị Hằng Faculty of Finance, Banking Academy, Vietnam Đến tòa soạn: 06/06/2017; Chấp nhận đăng: 12/09/2017 Abstract. Vietnam’s social protection system in general and the pension system in particular over years have played an increasingly important role in reducing poverty, providing better health services, preserving the minimum living standard for Vietnamese people, and ensuring the retirement life for employees, especially for those in the public sector. However, recently the financial sustainability of the social insurance fund as well as the public pension fund has arisen as an increasingly severe concern, raising worries among not only workers but also policy makers about pension system’s capacity in fulfilling its missions in the future. In this regard, this paper: discusses the progress of Vietnam’s pension system, focusing on statutory frameworks and visions; and addresses challenges ahead facing the current pension system, which are considerably pivotal for evaluating recent move in the pension system related regulation as well as for drawing policy implications. Keywords: Pension System; Financial Imbalance Tóm Tắt. Hệ thống bảo hiểm xã hội Việt Nam nói chung và hệ thống hưu trí nói riêng đã và đang đóng góp vai trò quan trọng trong việc xoá đói giảm nghèo, cung cấp các dịch vụ hỗ trợ sức khoẻ, và bảo đảm mức sinh hoạt tối thiểu cho người dân Việt Nam cũng như đảm bảo chế độ hưu trí cho người lao động, đặc biệt là người lao động trong khu vực công. Tuy nhiên, rủi ro mất cân đối tài chính của quỹ bảo hiểm xã hội gần đây đã làm gia tăng mối quan ngại trong không chỉ người lao động mà trong cả những nhà nghiên cứu chính sách .