tailieunhanh - Phát triển nguồn nhân lực tại Thành phố Hồ Chí Minh trong bối cảnh mới

Bài viết này tập trung phân tích dự báo về nhu cầu nhân lực, từ đó đề ra một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực trong bối cảnh mới tại . | TẠP CHÍ KHOA HỌC ĐẠI HỌC cửu LONG Số 10 năm 2018 PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN Lực TẠI THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH TRONG BỐI CẢNH MỚI Trần Anh Tuấn Nguyễn Văn Tuyên TÓM TẮT Trong quả trình hội nhập kinh tế và tiến trình của cách mạng công nghiệp thị trường lao động Thành phổ Hồ Chỉ Minh đang phát triển nhanh về sổ lượng lẫn chất lượng. Các doanh nghiệp luôn quan tâm đến các chỉnh sách thu hút nguồn nhăn lực đặc biệt nguồn nhân lực có trình độ chuyên môn cao. Tuy nhiên thị trường lao động lại diễn ra nghịch lý Doanh nghiệp thiếu lao động có trình độ đáp ứng các yêu cầu trong điều kiện hội nhập nhân lực sau khỉ đào tạo ra trường phải làm trải ngành trái nghề. Trên cơ sở định hướng phát triển về thị trường lao động giai đoạn 2020 - 2025 bài viết này tập trung phân tích dự báo về nhu cầu nhân lực từ đó đề ra một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực trong bối cảnh mới tại . Từ khóa Dự bảo hội nhập phát triển nguồn nhân lực . ASBTRACT In the process of economic integration and industrial revolution the Ho Chi Minh city labour force market is developing in termes of both quantity and quality. The businesses always pay attention to policies attracting spcial human resources with high qualification. However in the labour market there is a paradox that businesses lack labourers who can meet the requirements of integration graduates must do the work contrary to what they are trained. In terms of the orientation to develop labour market from 2020 to 2025 the writing focuses on analyzing the forecast of needfor human resources on which it proposes some solution to human resources development in the new setting at Ho Chi Minh city. Keys Forecast integration develop human resources HCMC. 1. Định hướng phát triển thị trường lao động Thành phố Hồ Chí Minh Phó Giám đốc Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và Thông tin thị trường lao động Tp. Hồ Chí Minh Tiến sĩ Trưởng Bộ môn Kinh tế học Khoa Quản trị Kỉnh Doanh Trường Đại học Lao động Xã hội Cơ sở 2 Tp. Hồ Chí Minh. .