Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Sức khỏe - Y tế
Văn bản luật
Nông Lâm Ngư
Kỹ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
Giới thiệu
Đăng ký
Đăng nhập
Tìm
Danh mục
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Y tế sức khỏe
Văn bản luật
Nông lâm ngư
Kĩ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
Thông tin
Điều khoản sử dụng
Quy định bảo mật
Quy chế hoạt động
Chính sách bản quyền
Giới thiệu
Đăng ký
Đăng nhập
0
Trang chủ
Kinh Doanh Marketing
Quản trị kinh doanh
Lecture Human resource management (5/e) - Chapter 9: Employee development
tailieunhanh - Lecture Human resource management (5/e) - Chapter 9: Employee development
After completing this chapter, students will be able to: Discuss the current trend in using formal education for development; relate how assessment of personality type, work behaviors, and job performance can be used for employee development; develop successful mentoring programs; explain how job experience can be used for skill development;. | 1 Employee Development Discuss the current trend in using formal education for development. Relate how assessment of personality type, work behaviors, and job performance can be used for employee development. Develop successful mentoring programs. Explain how job experience can be used for skill development. Tell how to train managers to coach employees. Discuss the steps in the development planning process. Chapter 9 Employee Development Explain the employees’ and company’s responsibilities in the development planning process. Discuss what companies are doing for management development issues including succession planning, melting the glass ceiling, and helping dysfunctional managers. Explain how employee development contributes to strategies related to employee retention, developing intellectual capital, and business growth. Chapter 9 Comparison between Training and Development Focus Use of work experience Goal Participation Training Current Low Preparation for current job Required Development Future High Preparation for changes Voluntary Development and Careers A protean career is a career that is frequently changing based on both changes in the person’s interests, abilities, values, and changes in the work environment. A psychological contract is the set of expectations that employees and employers have about each other. psychological success is the feeling of pride and accomplishment that comes from achieving life goals that are not limited to achievements at work. Approaches to Employee Development Formal education Assessment Myers-Briggs test Assessment center Benchmarks Performance appraisals Job experiences Interpersonal relationships Assessment Centers At an assessment center, multiple raters or evaluators evaluate employees’ performance on a number of exercises. Usually off-site. Types of exercises include: Leaderless group discussion Interviews In-baskets Role plays Feedback Systems Upward feedback is a performance appraisal process for managers that . | 1 Employee Development Discuss the current trend in using formal education for development. Relate how assessment of personality type, work behaviors, and job performance can be used for employee development. Develop successful mentoring programs. Explain how job experience can be used for skill development. Tell how to train managers to coach employees. Discuss the steps in the development planning process. Chapter 9 Employee Development Explain the employees’ and company’s responsibilities in the development planning process. Discuss what companies are doing for management development issues including succession planning, melting the glass ceiling, and helping dysfunctional managers. Explain how employee development contributes to strategies related to employee retention, developing intellectual capital, and business growth. Chapter 9 Comparison between Training and Development Focus Use of work experience Goal Participation Training Current Low Preparation for current job Required
Ðức Cường
88
17
ppt
Báo lỗi
Trùng lắp nội dung
Văn hóa đồi trụy
Phản động
Bản quyền
File lỗi
Khác
Upload
Tải xuống
đang nạp các trang xem trước
Bấm vào đây để xem trước nội dung
Tải xuống
TÀI LIỆU LIÊN QUAN
Ebook Handbooks of hospitality human resources management: Part 1
343
33
1
Lecture Managing human resources (6th edition): Chapter 3 - Wayne Cascio
12
118
0
Lecture Managing human resources (6th edition): Chapter 4 - Wayne Cascio
20
104
0
Lecture Managing human resources (6th edition): Chapter 3 - Wayne Cascio
12
46
1
Lecture Managing human resources (6th edition): Chapter 4 - Wayne Cascio
20
42
1
Leadership and development of leadership human resources in Vietnam state-owned enterprises
7
106
0
Lecture Human resources management in the hospitality industry (2nd edition): Chapter 1 - David K. Hayes, Jack D. Ninemeier
25
119
1
Lecture Human resources management in the hospitality industry: Chapter 1 - Hayes, Ninemeier
20
110
1
Lecture Managing human resources (6th edition): Chapter 5 - Wayne Cascio
14
100
0
Lecture Managing human resources (6th edition): Chapter 6 - Wayne Cascio
17
125
0
TÀI LIỆU XEM NHIỀU
Một Case Về Hematology (1)
8
461857
55
Giới thiệu :Lập trình mã nguồn mở
14
22601
58
Tiểu luận: Tư tưởng Hồ Chí Minh về xây dựng nhà nước trong sạch vững mạnh
13
10882
529
Câu hỏi và đáp án bài tập tình huống Quản trị học
14
10049
445
Phân tích và làm rõ ý kiến sau: “Bài thơ Tự tình II vừa nói lên bi kịch duyên phận vừa cho thấy khát vọng sống, khát vọng hạnh phúc của Hồ Xuân Hương”
3
9513
104
Ebook Facts and Figures – Basic reading practice: Phần 1 – Đặng Tuấn Anh (Dịch)
249
8267
1124
Tiểu luận: Nội dung tư tưởng Hồ Chí Minh về đạo đức
16
8224
423
Mẫu đơn thông tin ứng viên ngân hàng VIB
8
7862
2220
Đề tài: Dự án kinh doanh thời trang quần áo nữ
17
6669
253
Vật lý hạt cơ bản (1)
29
5765
85
TỪ KHÓA LIÊN QUAN
Quản trị kinh doanh
Human resources
Human resource management
Lecture Human resource management
Quản trị nguồn nhân lực
Employee development
Feedback systems
Handbooks of hospitality human resources management
Hospitality human resources management
Acquiring human resources
Retaining human resources
Human resources management
Human resource management’s role
Managing human resources
Lecture Managing human resources
Quality staff
Human resources policies
Human resources policy
Procedures activities
Planning training programs
Human resources terms
Leadership and development of leadership human resources
Development of leadership human resources
Development human resources
Human resources Vietnam
State owned enterprises
The hospitality industry
Hospitality managers
Human resources activities
Human resources responsibilities
Employee on boarding
Orientation programs
Evaluating training programs
Delivering training programs
Employee recruitment
Compensation programs
Compensation management
Performance management
Performance appraisal
Employee health
Employee safety
Critical issues
Unionization process
Evolving hospitality organizations
Organizational change
Developing human resources
Critical human resource issues
Human capital development
HR practitioner’s view
TÀI LIỆU MỚI ĐĂNG
CẤU TẠO HẠT NHÂN NGUYÊN TỬ-ĐỘ HỤT KHỐI-NĂNG LƯỢNG LIÊN KẾT-LK RIÊNG
12
264
0
24-04-2024
Oreilly learning the vi Editor phần 4
19
228
0
24-04-2024
TƯƠNG QUAN GIỮA MÔ HỌC, GIẢI PHẪU VÀ HÌNH ẢNH CỦA CÁC KHỐI U PHẦN PHỤ
3
167
0
24-04-2024
MySQL Basics for Visual Learners PHẦN 9
15
183
0
24-04-2024
MÔN HỌC VẬT LIỆU VÀ CÔNG NGHỆ KIM LOẠI - PHẦN I: KIM LOẠI HỌC
32
175
2
24-04-2024
HƯỚNG DẪN SỬ DỤNG PHẦN MỀM CAITA part 9
18
128
0
24-04-2024
Diseases of the Liver and Biliary System - part 1
33
121
0
24-04-2024
Khóa luận tốt nghiệp: Giải pháp nâng cao chất lượng phương thức thanh toán tín dụng chứng từ phục vụ xuất nhập khẩu tại ngân hàng Thương mại Việt Nam - Trần Thị Tân
12
115
0
24-04-2024
Giáo trình kỹ thuật sữa chữa ô tô, máy nổ part 8
47
137
1
24-04-2024
báo cáo hóa học:" Increased androgen receptor expression in serous carcinoma of the ovary is associated with an improved survival"
6
99
0
24-04-2024
TÀI LIỆU HOT
Mẫu đơn thông tin ứng viên ngân hàng VIB
8
7862
2220
Giáo trình Tư tưởng Hồ Chí Minh - Mạch Quang Thắng (Dành cho bậc ĐH - Không chuyên ngành Lý luận chính trị)
152
5675
1348
Ebook Chào con ba mẹ đã sẵn sàng
112
3757
1230
Ebook Tuyển tập đề bài và bài văn nghị luận xã hội: Phần 1
62
5308
1135
Ebook Facts and Figures – Basic reading practice: Phần 1 – Đặng Tuấn Anh (Dịch)
249
8267
1124
Giáo trình Văn hóa kinh doanh - PGS.TS. Dương Thị Liễu
561
3484
641
Tiểu luận: Tư tưởng Hồ Chí Minh về xây dựng nhà nước trong sạch vững mạnh
13
10882
529
Giáo trình Sinh lí học trẻ em: Phần 1 - TS Lê Thanh Vân
122
3678
525
Giáo trình Pháp luật đại cương: Phần 1 - NXB ĐH Sư Phạm
274
4040
514
Bài tập nhóm quản lý dự án: Dự án xây dựng quán cafe
35
4120
480
crossorigin="anonymous">
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.