Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Sức khỏe - Y tế
Văn bản luật
Nông Lâm Ngư
Kỹ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
Giới thiệu
Đăng ký
Đăng nhập
Tìm
Danh mục
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Y tế sức khỏe
Văn bản luật
Nông lâm ngư
Kĩ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
Thông tin
Điều khoản sử dụng
Quy định bảo mật
Quy chế hoạt động
Chính sách bản quyền
Giới thiệu
Đăng ký
Đăng nhập
0
Trang chủ
Luận Văn - Báo Cáo
Thạc sĩ - Tiến sĩ - Cao học
Luận văn: Hoàn thiện chính sách đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty Viglacera
tailieunhanh - Luận văn: Hoàn thiện chính sách đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty Viglacera
Mục đích nghiên cứu của đề tài là làm rõ những vấn đề lý luận chung về đào tạo nguồn nhân lực, phân tích thực trạng chính sách đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty Viglacera để đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện chính sách đào tạo nhân viên văn phòng tại Tổng công ty Viglacera. . | i LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan đây là công trình nghiên cứu khoa học của riêng tôi. Các số liệu và trích dẫn trong luận văn đảm bảo độ tin cậy, chính xác và trung thực. Những kết luận khoa học của luận văn chưa từng được ai công bố trong bất kỳ công trình nào khác. TÁC GIẢ LUẬN VĂN Nguyễn Thùy Linh ii MỤC LỤC MỞ ĐẦU 1 CHƯƠNG I: LÝ LUẬN CHUNG VỀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP 6 . Một số khái niệm 6 . Nhân lực. 6 . Nguồn nhân lực 8 . Đào tạo nguồn nhân lực. 10 . Chính sách đào tạo nguồn nhân lực . 11 . Mục đích, vai trò của đào tạo NNL trong doanh nghiệp 11 . Mục đích. 11 . Vai trò . 12 . Đối với doanh ngiệp 12 . Đối với cá nhân được đào tạo 13 . Mục đích, vai trò của chính sách đào tạo NNL trong doanh nghiệp 14 . Mục đích. 14 . Vai trò . 14 . Nội dung
Hoài Tín
78
1
pdf
Báo lỗi
Trùng lắp nội dung
Văn hóa đồi trụy
Phản động
Bản quyền
File lỗi
Khác
Upload
Tải xuống
đang nạp các trang xem trước
Bấm vào đây để xem trước nội dung
Tải xuống
TÀI LIỆU LIÊN QUAN
Luận văn thạc sĩ quản trị kinh doanh: Giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại công ty mua bán nợ - Bộ tài chính
27
209
6
Luận văn Thạc sĩ Quản trị nhân lực: Tạo động lực lao động tại Khối Quản trị Nguồn Nhân lực Ngân hàng Thương mại Cổ phần Sài Gòn
155
81
3
Luận văn Thạc sĩ Quản trị nhân lực: Phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Phát triển nhân lực và Thương mại Việt Nam
116
6
1
Luận văn Thạc sĩ Quản trị nhân lực: Đào tạo nhân lực tại Công ty Cổ phần Nhân lực và Thương mại Vinaconex
120
3
1
Luận văn Thạc sĩ Quản trị nhân lực: Đào tạo nguồn nhân lực tại Hội sở Ngân hàng Thương mại Cổ phần Đại Chúng Việt Nam
112
3
1
Luận văn Thạc sĩ Quản trị nhân lực: Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực y tế Bệnh viện Chỉnh hình và Phục hồi chức năng Hà Nội
121
2
1
Luận văn Thạc sĩ Quản trị nhân lực: Nâng cao chất lượng nhân lực trực tiếp sản xuất tại Công ty TNHH Vietnergry
118
2
2
Luận văn Thạc sĩ Quản trị nhân lực: Đào tạo nhân lực tại Công ty Cổ phần thương mại dịch vụ Cổng Vàng
104
2
1
Luận văn Thạc sĩ Quản trị nhân lực: Tuyển dụng nhân lực công nghệ phần mềm tại Công ty Trách nhiệm hữu hạn Minh Phúc
115
2
1
Luận văn Thạc sĩ Quản trị nhân lực: Tuyển dụng nhân lực công nghệ thông tin tại Tổng công ty Truyền thông
145
2
1
TÀI LIỆU XEM NHIỀU
Một Case Về Hematology (1)
8
461886
55
Giới thiệu :Lập trình mã nguồn mở
14
22719
61
Tiểu luận: Tư tưởng Hồ Chí Minh về xây dựng nhà nước trong sạch vững mạnh
13
10905
530
Câu hỏi và đáp án bài tập tình huống Quản trị học
14
10083
447
Phân tích và làm rõ ý kiến sau: “Bài thơ Tự tình II vừa nói lên bi kịch duyên phận vừa cho thấy khát vọng sống, khát vọng hạnh phúc của Hồ Xuân Hương”
3
9540
104
Ebook Facts and Figures – Basic reading practice: Phần 1 – Đặng Tuấn Anh (Dịch)
249
8301
1127
Tiểu luận: Nội dung tư tưởng Hồ Chí Minh về đạo đức
16
8248
423
Mẫu đơn thông tin ứng viên ngân hàng VIB
8
7867
2220
Đề tài: Dự án kinh doanh thời trang quần áo nữ
17
6711
253
Vật lý hạt cơ bản (1)
29
5793
88
TỪ KHÓA LIÊN QUAN
Thạc sĩ - Tiến sĩ - Cao học
Luận văn Quản trị nhân lực
Hoàn thiện chính sách đào tạo nguồn nhân lực
Nguồn nhân lực
Đào tạo nguồn nhân lực
Tổng công ty Viglacera
Luận văn thạc sĩ quản trị kinh doanh
Luận văn thạc sĩ
Công tác quản trị nhân lực
Đề tài quản trị nhân lực
Giải pháp hoàn thiện quản trị nhân lực
Luận văn Thạc sĩ Quản trị nhân lực
Quản trị nhân lực
Tạo động lực lao động
Quản trị nguồn Nhân lực
Vai trò của động lực lao động
Phát triển nguồn nhân lực
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực
Cơ cấu nguồn nhân lực
Đào tạo nhân lực
Công ty Cổ phần Nhân lực và Thương mại Vinaconex
Lập kế hoạch đào tạo nhân lực
Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao
Phát triển nguồn nhân lực ngân hàng
Nhân lực tại Ngân hàng thương mại
Nguồn nhân lực y tế
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực y tế
Đào tạo chất lượng nguồn nhân lực y tế
Phát triển nguồn nhân lực y tế
Nhân lực trực tiếp sản xuất
Nhân lực Công ty TNHH Vietnergry
Thúc đẩy nguồn nhân lực
Tuyển dụng nhân lực
Nguồn nhân lực công nghệ phần mềm
Giải pháp tuyển dụng nhân lực
Tuyển dụng nhân lực công nghệ phần mềm
Nguồn nhân lực công nghệ thông tin
Tuyển dụng nhân lực công nghệ thông tin
Công tác tuyển dụng nhân lực
Tạo động lực lao động trong doanh nghiệp
Động lực lao động
Giải pháp tạo động lực làm việc
Thù lao tài chính
Chính sách quản trị nhân lực
tổng Công ty Hàng không Việt Nam
quản lý nhân lực
báo cáo quản trị nhân lực
thực trạng quản trị nhân lực
luận văn quản trị
nhân lực doanh nghiệp
tiểu luận
Tiêu chí đánh giá chất lượng nguồn nhân lực
Tiêu chí đánh giá số lượng nguồn nhân lực
Luận văn tốt nghiệp Quản trị kinh doanh
Giải pháp quản trị nhân lực
Giả pháp duy trì nhân lực
Đề tài nhân sự
Hiệu quả quản trị nguồn nhân lực
Giải pháp quản trị nguồn nhân lực
Luận văn quản trị nguồn nhân lực
Khóa luận quản trị kinh doanh
Công ty Nam Dương
phát triển nhân lực
Công tác quản trị nguồn nhân lực
Luận văn Thạc sỹ Quản trị kinh doanh
Luận văn Thạc sỹ
Hoàn thiện công tác quản trị nhân sự
Quản trị nhân sự
Hiệu quả quản trị nhân lực
Chất lượng nguồn nhân lực
Xây dựng chương trình đào tạo nhân lực
Kinh nghiệm đào tạo nguồn nhân lực
Nguồn nhân lực trong doanh nghiệp
Nguyên tắc của đào tạo nguồn nhân lực
Bệnh viện Chỉnh hình và Phục hồi chức năng Hà Nội
Hoạt động đãi ngộ nguồn nhân lực
TÀI LIỆU MỚI ĐĂNG
MySQL Basics for Visual Learners PHẦN 9
15
185
0
01-05-2024
THE ANTHROPOLOGY OF ONLINE COMMUNITIES BY Samuel M.Wilson and Leighton C. Peterson
19
147
0
01-05-2024
GIÁO TRÌNH MÁY ĐIỆN KHÍ CỤ ĐIỆN - PHẦN I MÁY ĐIỆN - CHƯƠNG 1
46
131
2
01-05-2024
báo cáo hóa học:" Rare ligamentum flavum cyst causing incapacitating lumbar spinal stenosis: Experience with 3 Chinese patients"
4
98
0
01-05-2024
Lãi suất cơ bản, công cụ quan trọng của chính sách tiền tệ
5
114
0
01-05-2024
Báo cáo khoa học: "Modèle d’évolution des peuplements en futaie jardinée M Bruciamacchie"
10
78
0
01-05-2024
ĐỀ THI THỬ ĐH NĂM 2011 MÔN VẬT LÍ _ ĐỀ SỐ 101
7
87
0
01-05-2024
Không bào và dịch bào
3
125
0
01-05-2024
ĐỀ ÔN TẬP THI ĐH & CĐ NĂM 2011 MÔN VẬT LÍ
6
91
0
01-05-2024
Ngòi bút hiện thực của Nguyễn Minh Châu trong tác phẩm "Chiếc thuyền ngoài xa"
8
111
0
01-05-2024
TÀI LIỆU HOT
Mẫu đơn thông tin ứng viên ngân hàng VIB
8
7867
2220
Giáo trình Tư tưởng Hồ Chí Minh - Mạch Quang Thắng (Dành cho bậc ĐH - Không chuyên ngành Lý luận chính trị)
152
5790
1388
Ebook Chào con ba mẹ đã sẵn sàng
112
3772
1233
Ebook Tuyển tập đề bài và bài văn nghị luận xã hội: Phần 1
62
5333
1136
Ebook Facts and Figures – Basic reading practice: Phần 1 – Đặng Tuấn Anh (Dịch)
249
8301
1127
Giáo trình Văn hóa kinh doanh - PGS.TS. Dương Thị Liễu
561
3518
644
Tiểu luận: Tư tưởng Hồ Chí Minh về xây dựng nhà nước trong sạch vững mạnh
13
10905
530
Giáo trình Sinh lí học trẻ em: Phần 1 - TS Lê Thanh Vân
122
3694
525
Giáo trình Pháp luật đại cương: Phần 1 - NXB ĐH Sư Phạm
274
4071
516
Bài tập nhóm quản lý dự án: Dự án xây dựng quán cafe
35
4136
480
crossorigin="anonymous">
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.