tailieunhanh - Đặc điểm của người Việt Nam với việc đào tạo nguồn nhân lực

Bài viết phân tích ảnh hưởng của những đặc điểm cơ bản của người Việt Nam đến việc đào tạo nguồn nhân lực ở nước ta hiện nay. Để đào tạo nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu của thời kỳ đẩy mạnh sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước thì cần phát huy những mặt tích cực và khắc phục những mặt tiêu cực từ đặc điểm của người Việt Nam cho phù hợp với nội dung, yêu cầu của việc đào tạo nguồn nhân lực trong thời kỳ mới. | Đặc điểm của người Việt Nam với việc đào tạo nguồn nhân lực Đặng Quang Định1 Tóm tắt: Bài viết phân tích ảnh hưởng của những đặc điểm cơ bản của người Việt Nam đến việc đào tạo nguồn nhân lực ở nước ta hiện nay. Để đào tạo nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu của thời kỳ đẩy mạnh sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước thì cần phát huy những mặt tích cực và khắc phục những mặt tiêu cực từ đặc điểm của người Việt Nam cho phù hợp với nội dung, yêu cầu của việc đào tạo nguồn nhân lực trong thời kỳ mới. Từ khóa: Giáo dục đào tạo; nguồn nhân lực; Việt Nam. Abstract: The paper analyses the impacts by major special traits of the Vietnamese person on the training of human resources in the country today. So as for the training meets the demand of the period of speeding up industrialisation and modernisation of the country, it is necessary to bring the positive traits in the Vietnamese character into full play, while overcoming the negative ones, to suit the contents and requirements of the training in the new period. Keywords: Education and training; human resources; Vietnam. 1. Mở đầu Con người là nhân tố quyết định đến sự thành công hay thất bại của quá trình phát triển kinh tế - xã hội của mỗi quốc gia. Bởi vậy, hầu hết các quốc gia trên thế giới đều đặc biệt quan tâm tới vấn đề con người, nhất là con người với tư cách là nguồn lực của sự phát triển. Ở Việt Nam hiện nay, vấn đề nguồn nhân lực cũng là yếu tố giữ vai trò đặc biệt quan trọng trong quá trình xây dựng và phát triển đất nước theo định hướng xã hội chủ nghĩa. Đảng ta luôn coi việc phát triển nguồn nhân lực là một trong những nội dung trong chiến lược phát triển kinh tế - xã hội của đất nước. Với một lực lượng lao động dồi dào, dân số trẻ và đang ở thời kỳ cơ cấu dân số vàng, Việt Nam đang có nguồn nhân lực to lớn để xây dựng và phát triển đất nước. Những năm qua, nguồn nhân lực ở nước ta đã được phát huy mạnh mẽ, tạo động lực cho những thay đổi to lớn trên tất cả các lĩnh vực của đời sống xã .