tailieunhanh - 6 điều nhà tuyển dụng chỉ nghĩ mà không nói

Phỏng vấn xin việc có thể là một cuộc thử thách về tâm lý đối với nhiều người. Các nhà tuyển dụng luôn giữ gương mặt bình thản, và bạn không thể biết chính xác họ đang nghĩ gì về bạn. | w w w fv fv fv fv Wlv Wlv Wlv Wlv Wlv Wlv W1V r X 1 Ẵ 1 19 1 11 v r 6 điêu nhà tuyên dụng chỉ nghĩ mà không nói w w w fv fv fv fv Wlv Wlv Wlv Wlv Wlv Wlv W1V Phỏng vấn xin việc có thể là một cuộc thử thách về tâm lý đối với nhiều người. Các nhà tuyển dụng luôn giữ gương mặt bình thản và bạn không thể biết chính xác họ đang nghĩ gì về bạn. Ảnh minh họa. Dưới đây là 6 điều mà các nhà tuyển dụng thường hay nghĩ trong đầu nhưng không nói ra trong các cuộc phỏng vấn. Hiểu họ đang nghĩ gì sẽ góp phần giúp bạn có được sự thể hiện tốt nhất 1. Liệu anh cô ấy lúc nào cũng sẽ đến muộn như thế này không Cho dù bình thường bạn có thói quen đúng giờ việc bạn đến muộn trong một cuộc phỏng vấn có thể khiến nhà tuyển dụng đặt câu hỏi liệu điều này có thường xuyên xảy ra không nếu bạn được tuyển. Họ có thể cho rằng nếu bạn nghiêm túc về công việc đang cần tuyển bạn cần có biện pháp để khắc phục những vấn đề về giao thông hay bị lạc. để tranh việc muộn giờ khi tới phỏng vấn. Cách khắc phục Hãy dành một khoảng thời gian gấp đôi so với khoảng thời gian mà bạn nghĩ là cần thiết để đi từ nơi xuất phát tới nơi phỏng vấn. Đến sớm tốt hơn đến muộn và nhà tuyển dụng sẽ không nảy ra những câu hỏi về độ cam kết của bạn với công việc. Nếu đến sớm bạn hãy chờ bên ngoài nơi phỏng vấn và tiếp tục tập dượt những câu trả lời đã chuẩn bị từ trước. 2. Liệu đây có phải là cách mà anh cô ấy sẽ mặc đi làm Nếu xuất hiện tại một cuộc phỏng vấn với trang phục kém chuyên nghiệp bạn có thể khiến nhà tuyển dụng nhíu mày. Người ta thường nói hãy ăn mặc cho công việc mà bạn muốn nên nếu bạn xuất hiện trong trạng phục cầu thả với dép lê hoặc váy siêu ngắn nhà tuyển dụng có thể đánh giá rằng bạn không đủ chuyên nghiệp cho công việc. Cách khắc phục Cho dù bạn cho rằng công việc mà bạn tới phỏng vấn không .