tailieunhanh - Nghị quyết số 638-NQ/BCS

NGHỊ QUYẾT MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO NĂNG LỰC ĐỘI NGŨ CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC CỦA BỘ NÔNG NGHIỆP VÀ PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN | BAN CHẤP HÀNH TRUNG ƯƠNG BAN CÁN Sự đảng Bộ NÔNG NGHIỆP VÀ PTNT ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM Số 638-NQ BCS Hà Nội ngày 18 tháng 03 năm 2013 NGHỊ QUYẾT MỘT SỐ GIẢI PHÁP nâng cao năng lực đội ngũ công chức viên chức của BỘ NÔNG NGHIỆP VÀ PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN 1. Tình hình và nguyên nhân Đội ngũ công chức viên chức đang làm việc trong các cơ quan đơn vị trực thuộc Bộ khoảng người trong đó có gần công chức. Đây là nguồn nhân lực quan trọng giúp Bộ thực hiện chức năng nhiệm vụ được giao. Đội ngũ công chức viên chức của Bộ có lập trường chính trị tư tưởng vững vàng phẩm chất đạo đức tốt tích cực học tập rèn luyện nâng cao trình độ nhiều cán bộ lãnh đạo quản lý trưởng thành từ cơ sở về cơ bản hoàn thành nhiệm vụ được giao. Tuy nhiên đội ngũ công chức viên chức hiện nay còn bộc lộ những tồn tại hạn chế như năng lực chuyên môn của một bộ phận chưa đáp ứng được yêu cầu nhất là về kinh nghiệm thực tiễn một số thiếu nhiệt tình công tác ý thức trách nhiệm chưa cao không yên tâm công tác việc tuyển dụng chuẩn bị đội ngũ cán bộ kế cận chưa được thực hiện tốt số cán bộ trẻ cán bộ nữ giữ chức vụ lãnh đạo còn ít cán bộ quản lý giỏi về chuyên môn ngoại ngữ chưa nhiều. Nguyên nhân của tình trạng trên là do công tác cán bộ nói chung còn nhiều bất cập từ việc tuyển dụng công chức viên chức công tác bố trí đào tạo quy hoạch sử dụng cán bộ còn hạn chế chưa mạnh dạn bổ nhiệm cán bộ trẻ việc luân chuyển cán bộ làm được ít công tác đánh giá cán bộ còn hình thức trách nhiệm của người đứng đầu vai trò cấp ủy đảng sự tham gia tổ chức đoàn thể ở nhiều đơn vị về công tác cán bộ chưa được thực thi đúng mức. 2. Mục tiêu - Xây dựng đội ngũ cộng chức viên chức có bản lĩnh chính trị vững vàng có năng lực chuyên môn tâm huyết với nghề nghiệp đủ về số lượng hợp lý về cơ cấu bảo đảm sự chủ động chuyển tiếp liên tục giữa các thế hệ cán bộ tham mưu cho Bộ hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị được giao đáp ứng yêu cầu của thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa hiện đại hóa nông nghiệp nông thôn. 3. Giải pháp a

• Bộ máy hành chính
• bộ máy nhà nước
• hành chính nhà nước
• quy định hành chính
• mức thù lao
• thủ tục hành chính
• văn bản pháp luật
• Tổ chức bộ máy nhà nước
• Luận văn tổ chức bộ máy nhà nước
• Báo cáo tổ chức bộ máy nhà nước
• Đề án tổ chức bộ máy nhà nước
• Tiểu luận tổ chức bộ máy nhà nước
• Tài liệu tổ chức bộ máy nhà nước
• Bài giảng Bộ máy nhà nước
• Tìm hiểu Bộ máy nhà nước
• Tham khảo Bộ máy nhà nước
• Đặc điểm bộ máy nhà nước
• Bộ phận bộ máy nhà nước
• Bộ máy nhà nước CHXHCN Việt Nam
• Khái niệm về bộ máy nhà nước
• Nguyên tắc tổ chức bộ máy nhà nước
• Hoạt động của bộ máy nhà nước
• Khái quát bộ máy nhà nước
• Bộ máy nhà nước xã hội chủ nghĩa
• Bộ máy nhà nước Việt Nam
• Hoạt động bộ máy nhà nước Việt Nam
• Tổ chức bộ máy nhà nước Việt Nam
• Hoàn thiện bộ máy nhà nước Việt Nam
• Nhà nước xã hội chủ nghĩa
• Hoàn thiện bộ máy nhà nước
• Tổ chức nộ máy hành chính nhà nước
• Bộ máy hành chính nhà nước
• Tìm hiểu bộ máy hành chính nhà nước
• Hoạt động bộ máy nhà nước
• Tham khảo bộ máy hành chính nhà nước
• Tài liệu về bộ máy nhà nước
• Tổ chức bộ máy
• Pháp luật trong nhà nước
• Sơ đồ bộ máy nhà nước
• Công khai thông tin bộ máy nhà nước
• Kiểm soát quyền lực nhà nước
• Minh bạch trong thông tin
• Hiến pháp sửa đổi
• Cơ quan trong bộ máy nhà nước
• Địa vị pháp lý của Chủ tịch nước
• Bộ máy nhà nước trong Hiến pháp
• Quản lý nhà nước
• Quản lý hành chính nhà nước
• Pháp lệnh cán bộ công chức
• Lý luận về nhà nước
• Tài liệu hướng dẫn Lý luận nhà nước
• Cơ quan nhà nước
• Bộ phận của bộ máy nhà nước
• Tư tưởng phân chia quyền lực nhà nước
• Phân chia quyền lực
• Quyền lực nhà nước
• Sơ đồ bộ máy nhà nước Việt Nam
• Viện kiểm soát nhân dân tối cao
• Tòa án nhân dân